CĐ GIÁO DỤC ĐƠNG HẢI CỘNG HỒ XÃ HỘI CHỦ NGHĨA VIỆT NAM
CĐ CƠ SỞ TRƯỜNG TH. LONG ĐIỀN TIẾN A Độc lập - Tự do - Hạnh phúc
Long Điền Tiến A, ngày 25 tháng 10 năm 2009
PHƯƠNG HƯỚNG - NHIỆM VỤ
HỌC KÌ I
NĂM HỌC: 2009 – 2010
Căn cứ vào phương hướng nhiệm vụ Cơng Đồn ngành Giáo Dục Đơng Hải; Căn cứ
vào kế hoạch năm học của nhà trường; Căn cứ vào tình hình thực tế của trường TH. Long
Điền Tiến A. Ban chấp hành Cơng Đồn trường TH. Long Điền Tiến A. Đề ra phương
hướng nhiệm vụ học k ì I năm học 2009 – 2010 cụ thể như sau:
1/ Cơng tác tun truyền giáo dục chính trị tư, tư tưởng:
* Qn triệt đầy đủ các nghị quyết chính sách của Đảng, pháp luật của nhà nước,
phương hướng nhiệm vụ của ngành, nghị quyết của cơng đồn các cấp. Đồng thới qn triệt
sự chỉ đạo của chi bộ Đảng, chi bộ giáo dục đến CBCC đầy đủ kịp thời, dẩy mạnh phong
trào thi đua u nước.
Cơng Đồn k ết hợp với BGH tổ chức tun truyền theo chủ điểm sau:
- H ưởng ứng ng ày tồn dân đưa trẻ đến trường.
- Ngày thành lập hội liên hiệp phụ nữ Việt Nam 20/10.
- Phát động phong trào CB nữ thi đua dạy tốt, ni con khoẻ, dạy con ngoan. Tổ nữ
cơng duy trì phong trào 2 tốt.
- Tổ chức họp mặt ngày truyền thống nhà Giáo Việt Nam 20/11.
Phối họp với chính quyền, hội Cha me học sinh tổ chức ngày 20/11 nhằm thực
hiện tốt và duy trì truyền thống “Tôn sư trọng đạo”
- Phát động tiếp tục hưởng ứng cuộc vận động “Học tập và làm theo tấm gương
đạo đức Hồ Chí Minh”.
- Đẩy mạnh phong trào thi đua yêu nước trong lực lượng CBCC.
- Hưởng ứng cuộc vận động xã hội hoá giáo dục do nhà trường phát động.
*Chỉ tiêu:
- 100% CBCC được học tập các nghị quyết của các cấp.
- Phấn đấu khơng có CBCC vi phạm pháp luật.
phúc.
- Thúc đẩy chị em nữ CC giúp nhau làm kinh tế gia đình, phát động phong trào thi
đua 2 tốt.
- Quyết tâm phấn đấu không để chi em nữ CC vi phạm qui chế và qui định của ngành, cũng
như chính sách pháp luật.
6/ Công tác thi đua khen thưởng:
- Tiếp tục phát huy sáng tạo nâng cao trình độ nghiệp vụ chuyên môn tạo ra hiệu suất
công việc cụ thể đồng thời xây dựng con người “Trung thành – Gương mẫu – Sáng tạo - Tận
tụy”.
- Không ngừng tổ chức các phong trào thi đua theo từng chủ điểm trong CBCC và
của học sinh nhằm động viên khích lệ mọi cá nhân trong nhà trường có ý thức vươn lên.
- Kịp thời biểu dương khen thưởng những cá nhân hoàn thành xuất sắc nhiệm vụ.
- Tiếp tục phấn đấu giữ vững đơn vị: Công Đoàn Vững Mạnh xuất Sắc nhiều năm
liền, tập thể tổ khối vững mạnh, cá nhân hoàn thành xuất sắc nhiệm vụ, Công đoàn viên dạy
giỏi cấp huyện cấp tỉnh như đã đạt được nhiều năm qua. Đồng thời phấn đấu đạt chỉ tiêu và
vượt mức chỉ tiêu mà nhà trường đề ra trong năm về chất lượng đào tạo.
7/ Công tác thanh kiểm tra:
- Củng cố UBKT Công Đoàn nhằm giám sát và kiểm tra việc thực hiện điều lệ Công
Đoàn của BCH Công Đoàn trong việc thực hiện nhiệm vụ năm học.
- Kết hợp với BGH và Thanh tra nhân dân kịp thời giải quyết các đơn thư khiếu nại tố
cáo của công đoàn viên.
- Kết hợp với BGH thanh tra toàn diện, đánh giá tay nghề giáo viên và xét khen
thưởng trong từng thời kỳ cho CBCC trong nhà trường.
8/ Công tác tài chính:
- Đảm bảo thu chi đúng qui định.
- Làm dự toán, quyết toán kịp thời với Công Đoàn cấp trên, đồng thời công khai thu
chi quỹ công đoàn hàng kì.
Trên đây làm phương hướng nhiệm vụ của BCH Công Đoàn cơ sở Trường TH. Long
Điền Tiến A thực hiện trong học kì I năm học 2009 – 2010. BCH Công Đoàn quyết tâm thực
hiện thắng lợi và hoàn thành xuất sắc nhiệm vụ.