ĐẢNG BỘ LÀO CAI LÃNH ĐẠO ĐÀO TẠO NGUỒN NHÂN LỰC TỪ NĂM 2001 ĐẾN NĂM 2010 - Pdf 35

H C VI N CHNH TR QU C GIA H

CH MINH

NGUY N TH VN H NG

ĐảNG Bộ TỉNH LàO CAI LãNH ĐạO ĐàO TạO
NGUồN NHÂN LựC Từ NĂM 2001 ĐếN NĂM 2010

Chuyờn ngnh : Lịch sử Đảng Cộng sản Việt Nam
Mó s

: 62 22 56 01

TểM T T LU N N TI N S L CH S

H N I - 2014


Công trình

c hoàn thành t i

H c vi n Chính tr Qu c gia H Chí Minh

Ng

ih

ng d n khoa h c: PGS, TS Nguy n Tr ng Phúc


nh s c m nh và

c u thành l c l

ng l c thúc

qu c gia. L ch s cho th y không m t n

ng s n

y phát tri n c a m i

c nào CNH thành công mà không

chú tr ng phát tri n ngu n nhân l c. Trong giai o n hi n nay, khi nhân lo i
ãb

c vào n n kinh t tri th c, khoa h c và công ngh ngày càng xâm nh p

sâu và tr thành l c l

ng s n xu t tr c ti p, ngu n nhân l c càng tr nên

quan tr ng. Xây d ng ngu n nhân l c áp ng

c yêu c u phát tri n là

m t trong nh ng nhi m v quan tr ng nh t c a m i qu c gia, dân t c.
Vi t Nam ti n hành CNH, H H trong i u ki n ti m l c v t ch t còn
h n ch , tích lu t n i b kinh t còn th p, tài nguyên khoáng s n không


ng n m 2001

nh: Phát tri n giáo d c và ào t o là m t trong nh ng,

quan tr ng thúc

y s nghi p công nghi p hóa, hi n

phát huy ngu n l c con ng

i-y ut c b n

ng l c

i hóa, là i u ki n

phát tri n xã h i, t ng tr

ng

kinh t nhanh và b n v ng , "Phát tri n khoa h c và công ngh cùng v i phát
tri n giáo d c và ào t o là qu c sách hàng
m nh CNH, H H
2006,

ng

tn


tn

c và phát tri n kinh t tri th c".

ng ngu n nhân l c áp ng yêu c u s nghi p

y m nh

c, m t trong nh ng vi c quan tr ng c n th c hi n ó là

ào t o ngu n nhân l c.


2

V v n

này, Ngh quy t 26/NQ-CP (5/2010) c a Chính ph nh n

nh: "Công tác ào t o ngu n nhân l c theo nhu c u xã h i ã góp ph n t o
chuy n bi n quan tr ng trong nh n th c t nhà tr

ng, doanh nghi p và xã

h i. Tuy nhiên, vi c ào t o ngu n nhân l c cho xã h i c ng còn nhi u h n
ch ,

c bi t ch a t o

c chuy n bi n v ch t l


phát tri n ngu n nhân l c thành l i th qu c gia trong h i nh p kinh t qu c
t giai o n 2011-2015".
ih i

i bi u toàn qu c l n th XI c a

n m 2011 ch ra m t trong nh ng

ng C ng s n Vi t Nam

t phá chi n l

ngu n nhân l c, nh t là ngu n nhân l c ch t l

c là "Phát tri n nhanh

ng cao, t p trung vào

im i

c n b n và toàn di n n n giáo d c qu c dân; g n k t ch t ch phát tri n ngu n
nhân l c v i phát tri n và ng d ng khoa h c, công ngh ".
c ng kh ng

nh: "Phát tri n ngu n nhân l c ch t l

ng cán b lãnh
hóa


ng th i

t; nâng cao t l ng

i lao

c bi t

i v i ng

i

ng qua ào t o".

Là m t t nh mi n núi v i nhi u ti m n ng v tài nguyên thiên nhiên và
v trí

a lý thu n l i, Lào Cai gi v trí quan tr ng trong chi n l

c phát tri n

kinh t - xã h i c a vùng Tây B c. Nh m khai thác ti m n ng, th m nh s n
có, nh ng n m qua, Lào Cai ang ph n
nghi p, lâm nghi p theo h

u chuy n d ch c c u kinh t nông

ng s n xu t hàng hoá, d ch v ,

phát tri n công nghi p, giao thông, du l ch và kinh t c a kh u


tri n ngu n nhân l c
Th c hi n ch tr

ng b v i ch t l
ng c a

ng cao".

i h i, các c p b

Lào Cai ã t p trung ánh giá, quy ho ch,
d

ng, chính quy n t nh

y m nh công tác ào t o, b i

ng ngu n nhân l c. Trong ó chú tr ng ào t o cán b các c p trong h

th ng chính tr và ào t o
nghi p gi i c a t nh

i ng k s , các chuyên gia, nhà qu n lý doanh

t ng b

c ti p c n tham gia qu n lý, i u hành h

th ng chính tr c ng nh các c s kinh t ; ào t o ngh cho l c l


phát

ng lao

ph c

ng. Nh nh ng

i ng cán b qu n
ng c a t nh ã t ng

c nhu c u c b n trong giai o n hi n t i, góp ph n quan

tr ng vào quá trình phát tri n kinh t xã h i c a t nh. Tuy nhiên, ngu n nhân
l c c a Lào Cai v n còn thi u v s l
c yêu c u phát tri n b n v ng.
môn cao và các chuyên gia

ng, y u v ch t l

ng, ch a áp ng

c bi t thi u các cán b có trình

chuyên

u ngành trên các l nh v c, c c u cán b gi a các

ngành c ng ch a phù h p, cán b khoa h c k thu t


i h i khóa XII và XIII c a

thoát kh i t nh nghèo. Qua ó, kh ng

ng b t nh nh m s m

nh nh ng thành t u, ch ra nh ng

h n ch nh m tìm ra nguyên nhân thành công c ng nh ch a thành công,
t ng k t kinh nghi m

th c hi n t t h n trong giai o n ti p theo là r t

c n thi t. V i ý ngh a ó, chúng tôi ch n v n
lãnh

:"

o ào t o ngu n nhân l c t n m 2001

ng b t nh Lào Cai
n n m 2010", làm

tài lu n án ti n s khoa h c l ch s , chuyên ngành L ch s

ng C ng s n

Vi t Nam.
2. M c ích và nhi m v c a lu n án

- Nêu rõ nh ng thành t u, nh ng h n ch và nguyên nhân.
- Nh n xét quá trình lãnh o th c hi n ào t o ngu n nhân l c c a
ng b t nh Lào Cai t ó úc rút m t s kinh nghi m có th v n d ng
th c hi n t t h n công tác này trong th i gian t i.


5

3.
3.1.

it
it

ng và ph m vi nghiên c u
ng

- Quá trình lãnh o, ch o c a
ngu n nhân l c trên a bàn t nh

ng b t nh Lào Cai

- Th c ti n công tác ào t o ngu n nhân l c trên

i v i ào t o

a bàn t nh Lào Cai

3.2. Ph m vi nghiên c u
- N i dung: Lu n án t p trung nghiên c u ch tr ng c a ng b t nh

báo, t p chí liên quan
c ng t i trên báo Trung ng, a ph ng, trên các
trang web c a các c quan, các t ch c
4.3. Ph

ng pháp nghiên c u

Lu n án ch y u s d ng ph ng pháp l ch s , ph ng pháp lôgic.
Ngoài ra, nghiên c u sinh s d ng m t s ph ng pháp khác nh : th ng kê, so


6

sánh, t ng h p, kh o sát, i u tra xã h i h c...
o, ch o ào t o ngu n nhân l c c a
2001 n n m 2010.

làm n i b t th c ti n lãnh

ng b t nh Lào Cai nh ng n m t

5. Nh ng óng góp c a lu n án
- B c u t ng k t quá trình ng b t nh Lào Cai lãnh
ngu n nhân l c t n m 2001 n n m 2010.

o ào t o

- Làm rõ nh ng y u t t nhiên, dân c , xã h i tác ng n quá trình
lãnh o, ch o ào t o ngu n nhân l c c a ng b t nh Lào Cai.
- Phân tích, làm rõ vai trò c a các c p b


7

T NG QUAN
1. Tình hình nghiên c u c a

tài

NNL và ào t o NNL là
tài nghiên c u c a nhi u nhà qu n lý, nhà
khoa h c, có nhi u công trình ti p c n nhi u góc
khác nhau ã
c
xu t b n, nghi m thu, chúng tôi chia thành các nhóm nh sau:
1.1. Nh ng công trình nghiên c u chung v nhân l c và phát tri n
ngu n nhân l c
ây là nh ng công trình g m sách chuyên kh o, lu n án ti n s và các
bài trên t p chí,... t p trung cung c p h th ng lý lu n v NNL, nh ng quan
i mc b nc a
ng v công tác ào t o NNL; vai trò c a NNL i v i
ti n trình CNH,H H t n c;
xu t nh ng gi i pháp có t m v mô cho
công tác này.
1.2. Nh ng công trình v
v c mi n núi, dân t c thi u s

ào t o, phát tri n ngu n nhân l c

khu



nhi u góc
khác nhau, các công trình nghiên c u k trên ã cung
c p h th ng lý lu n, ch tr ng c a ng v ào t o NNL; th c tr ng, gi i
pháp c ng nh kinh nghi m ào t o NNL c a các a ph ng trong c n c.
Tuy nhiên, trong s nh ng công trình k trên ch a có m t công trình nào
mang úng n i hàm nh Lu n án chúng tôi nghiên c u.


8

3. Nh ng v n

lu n án t p trung nghiên c u, gi i quy t

H th ng hóa quan i m,

ng l i c a

ng C ng s n Vi t Nam v

ào t o NNL trong giai o n 2001 - 2010; Phân tích quá trình
Lào Cai v n d ng sáng t o ch tr

ng, quan i m c a

ng b t nh

ng v công tác ào


1.1.1. Khái ni m ngu n nhân l c
NNL là toàn b lao ng c a m t qu c gia, dân t c hay m t t ch c
c ánh giá trên hai m t ch y u là s l ng và ch t l ng. ây là ngu n
l c c bi t b i các ngu n l c khác có th bi n m t, duy ch có ngu n l c con
ng i là t n t i b n v ng v i th i gian và có th tái t o liên t c.
phát tri n
t n c không có l a ch n nào khác, ho c là ào t o NNL áp ng yêu c u
phát tri n, ho c ph i ch u t t h u so v i các n c khác.
1.1.2.
c i m t nhiên, xã h i t nh Lào Cai tác
ngu n nhân l c
*

ng

n ào t o

c i m t nhiên

Lào Cai là t nh vùng cao biên gi i n m phía Tây B c Vi t Nam. có di n
tích t nhiên 6357,1 km2, có 203 km
ng biên v i Trung Qu c, có c a kh u
qu c gia M ng Kh ng và c a kh u qu c t Lào Cai, là c a ngõ thông
th ng v i mi n Tây nam Trung Hoa. V trí a lý ã t o cho Lào Cai thành
a bàn quan tr ng trong phát tri n kinh t - xã h i và an ninh qu c phòng c a


9

tn

t tâm lý, t p quán sinh ho t c a c ng ng ã nh h ng n công tác ào
t o và phát tri n NNL.
khai thác ti m n ng, l i th
a Lào Cai thoát kh i t nh nghèo c n có
t phá v c ch , chính sách, c bi t là t o nên ngu n nhân l c
1.1.3. ào t o ngu n nhân l c trong nh ng n m

u tái l p t nh (1991

- 2000) áp ng yêu c u xây d ng c s cho phát tri n kinh t - xã h i
Sau 10 n m tái l p t nh, dù ã t
c nh ng thành t u quan trong
nh ng nh ng Lào Cai v n là m t trong 6 t nh nghèo nh t n c. Ch t l ng
giáo d c, y t còn th p, khoa h c k thu t kém phát tri n. T l h nghèo còn
cao. NNL khá th p so v i m t b ng chung c n c và ang m t cân i ào
t o gi a các ngành.
a Lào Cai phát tri n, i h i ng b t nh l n th
XI xác nh
y nhanh phát tri n c n c bi t quan tâm phát tri n ngu n
l c con ng i, y m nh công tác ào t o NNL.


10
V

1.2.
NG B LÀO CAI V N D NG CH TR
NG C A
NG
ÀO T O NGU N NHÂN L C TRÊN A BÀN T NH (2001 - 2005)

t ra cho
ng b t nh Lào Cai ti p t c ch o trong th i gian t i kh c ph c.
l

1.3.2. T p trung ào t o, b i d ng áp ng s l ng, nâng cao ch t
ng cho i ng cán b công ch c trong h th ng chính tr

* B i d ng, ào t o i ng cán b c s
toàn di n c a xã, ph ng, th tr n
xây d ng i ng cán b cho HTCT c
Nâng cao trình
m i m t cho cán b ch ch
ngu n.
c bi t quan tâm ào t o, b i d ng v
QLNN, qu n lý kinh t , lãnh o, qu n lý các t

áp ng yêu c u phát tri n
s , T nh y Lào Cai ch rõ:
t c s
ng ch c và d
v n hóa, LLCT, ki n th c
ch c oàn th trong HTCT,


12

chuyên môn nghi p v và trang b k n ng công tác cho t ng ch c danh
Ngày 18/2/2002 UBND t nh ã ban hành Quy t nh s 60/Q -UB phê duy t
án ào t o, b i d ng cán b ch ch t c s giai o n 2001 - 2005 v i
ph ng châm ào t o, b i d ng i ng cán b c s

Cai và Vân Nam (Trung Qu c). Bên c nh ó,
m b o t l cán b ng i
dân t c thi u s , t n m 2001 n n m 2005, ã có 1.296 con em dân t c thi u
s
c tuy n d ng vào HTCT, chi m t l 23,51% trong s ng i
c tuy n
d ng. Ngoài ra, công tác luân chuy n cán b
c th c hi n theo úng k
ho ch ã góp ph n nâng cao n ng l c th c ti n cho cán b c p huy n t nh và
t o i u ki n b i d ng cho cán b c p c s .
n cu i 2005, n ng l c, trình , k n ng qu n lý i u hành c a cán
b trong HTCT Lào Cai ã
c nâng lên, t ng b c áp ng
c yêu c u,
nhi m v
t ra. Thành công ó ã góp ph n nâng cao n ng l c lãnh o, ch
o, i u hành c a HTCT t nh Lào Cai.


13

* ào t o cán b k thu t chuyên sâu, góp ph n nâng cao
b khoa h c k thu t

i ng cán

Kh c ph c tình tr ng thi u cán b k thu t khoa h c k thu t, nâng
cao trình
chuyên môn cho i ng công ch c, Lào Cai xác nh s l ng
và ngành ngh ào t o; ph i h p v i các tr ng i h c m l p t i ch c t i


ào t o tay ngh , gi i quy t vi c làm cho ng i lao ng là m t trong
nh ng nhi m v tr ng tâm c a công tác nâng cao, phát tri n ngu n nhân l c.
Th c hi n ch tr ng i h i ng b t nh khóa XII, ngày 18/2/2002 UBND
t nh ã ban hành Quy t nh s 56/Q -UB, phê duy t
án Gi i quy t vi c
làm cho ng i lao ng giai o n 2001 - 2005. C n c vào m c tiêu t ra,
UBND t nh Lào Cai ã phân ch tiêu ào t o và ngân sách theo t ng n m.


14

án xác

nh nhi m v tr ng tâm là t ng c

ng ào t o ngh và

CNKT nh m nâng cao ch t l ng và n ng su t lao ng.
nâng cao n ng
l c ào t o, UBND t nh ã th c hi n m t s bi n pháp: Nâng c p các c s
ào t o trong t nh v c c s v t ch t và biên ch
ng th i, Lào Cai xúc
ti n liên k t v i các tr ng i h c trong và ngoài n c, các tr ng và trung
tâm ào t o ngh trong n c c cán b ho c con em các dân t c trong t nh
i h c các khóa ng n c ng nh dài h n.
Nh tri n khai ng b các bi n pháp nên trong 5 n m ã có 36.000 lao
ng
c ào t o và b i d ng ngh , trong ó có 8.456 ng i
c ào t o



15

Ch ng 2
Y M NH VÀ NÂNG CAO CH T L
NG ÀO T O
NGU N NHÂN L C (2006-2010)
2.1. CH TR
NG C A
NG B T NH LÀO CAI V
ÀO T O
NGU N NHÂN L C ÁP NG YÊU C U CÔNG CU C
I M I, CÔNG
NGHI P HÓA, HI N
I HÓA

2.1.1. Yêu c u phát tri n ngu n nhân l c ch t l ng cao, th c hi n
thành công m c tiêu i h i ng toàn qu c l n th X
i h i i bi u toàn qu c l n th X c a ng ra m c tiêu Phát tri n
NNL, b o m n n m 2010 có NNL v i c c u ng b và ch t l ng cao .
t m c tiêu trên, i h i xác nh Phát tri n m nh h th ng giáo d c ngh
nghi p, t ng nhanh quy mô ào t o cao ng ngh , trung c p ngh cho các khu
công nghi p, các vùng kinh t
ng l c và cho xu t kh u lao ng. M r ng
m ng l i c s d y ngh , phát tri n trung tâm d y ngh qu n huy n. T o
chuy n bi n c n b n v ch t l ng d y ngh , ti p c n v i trình
tiên ti n c a
khu v c và th gi i. y m nh xã h i hóa, khuy n khích cá hình th c d y ngh
a d ng, linh ho t . C th hóa ch tr ng c a

2.2.3.

y m nh ào t o ngh , gi i quy t vi c làm cho ng

i lao

ng

ào t o ngh cho ng i lao ng là m t trong nh ng tr ng tâm c a công
tác phát tri n ngu n nhân l c Lào Cai 2006 -2010.
th c hi n nhi m v này,
UBND t nh ã giao cho S Lao ng th ng binh và xã h i ch trì, ph i h p v i
v i các ngành, các a ph ng xây d ng và tri n khai
án ào t o ngh cho
ng i lao ng t nh Lào Cai giai o n 2006-2010 ( án 27). Th c hi n theo
m c tiêu c a
án, công tác ào t o ngh
c tri n khai ng b , mang l i k t
qu trên nhi u l nh v c. n 2010, h th ng c s d y ngh ã t
c nh ng
b c ti n v t b c, c v s l ng l n ch t l ng ào t o; n i dung giáo trình có
nh ng i m i phù h p v i c p , i t ng ào t o, u tiên cho vi c biên so n
tài li u d y ngh ng n h n có tính truy n th ng, c thù c a a ph ng; i ng
giáo viên d y ngh ti p t c
c ki n toàn, b i d ng nâng cao. Sau 5 n m th c
hi n
án 27, Lào Cai ã ào t o
c 53.230 lao ng, v t 151% so v i m c
tiêu. K t qu ó ã a lao ng qua ào t o ngh chi m 27,8% ngu n nhân l c
c a t nh, cao h n so v i m c tiêu 24,92% c a án.

ra. GDPT t
c nhi u ti n b ; ch t
l ng i ng cán b , công ch c trong HTCT t xã, ph ng, th tr n, thôn b n
n huy n, t nh
c nâng lên; Nhân l c ch t l ng cao phát tri n v t b c;
T l lao ng qua ào t o n m sau cao h n n m tr c. Nh ng thành công ó
không ch k p th i ph c v cho phát tri n kinh t xã h i c a t nh mà còn t
n n móng cho công tác này trong giai o n ti p theo.
Ch ng 3
ÁNH GIÁ VÀ M T S KINH NGHI M
3.1. ÁNH GIÁ

3.1.1. Nh n th c v vai trò ào t o ngu n nhân l c

c nâng cao

Công tác tuyên truy n, ph bi n các n i dung và chính sách v ào t o,
phát tri n NNL
c tri n khai sâu r ng qua ó, các t ch c, cá nhân d n nh n
th c rõ t m quan tr ng c a vi c ào t o, phát tri n NNL cho quá trình phát
tri n kinh t xã h i c a t nh. Nâng cao nh n th c v công tác ào t o phát tri n
NNL c a c HTCT và toàn xã h i là m t thành công c a quá trình th c hi n
ch tr ng phát tri n NNL c a ng b Lào Cai. i u ó càng c bi t có ý
ngh a khi Lào Cai là m t t nh trình
dân trí còn th p, kinh t kém phát tri n,
ch a có s n xu t hàng hóa l n, còn nhi u t p t c l c h u.
3.1.2. Xây d ng và phát tri n h th ng c s
phù h p i u ki n c a t nh

ào t o ngu n nhân l c

tri n NNL là m t trong nh ng thành công c b n trong công tác lãnh o ào
t o NNL c a ng b t nh Lào Cai.
3.1.4. S l ng và ch t l ng ngu n nhân l c ngày càng
c nâng cao,
góp ph n quan tr ng th c hi n thành công các m c tiêu kinh t - xã h i c a t nh
Sau 10 n m t p trung ào t o NNL, i ng cán b trong HTCT c a t nh
t ng 9058 ng i so v i 2000; 90% ã t t nghi p PTTH, T l
c ào t o t
i h c tr lên chi m 27,6%, t ng 12,4% so n m 2000, trong ó t l ào t o
sau i h c chi m 1,1% (t ng 0,9% so n m 2000). Lao ng ch a qua ào t o
gi m t 84,3% n m 2000 xu ng còn 61,62 % n m 2010. Lao ng có trình
chuyên môn k thu t t ng t 15,7% n m 2000 lên 38,38%... ó là nh ng k t
qu quan tr ng, góp ph n to l n vào phát tri n kinh t - xã h i c a a ph ng.
Tuy nhiên, trong công tác này c ng còn nhi u b t c p: Lao ng là ng i dân
t c thi u s c a t nh còn ít; s lao ng có trình
chuyên môn gi i, tay ngh
b c cao còn h n ch , t l lao ng là ng i dân t c thi u s th p, thi u các


21

chuyên gia, CNKT gi i, ngh nhân, v.v...; tình tr ng "th a th y, thi u th " khá
ph bi n; ch t l ng cán b , công ch c, viên ch c còn có kho ng cách so v i
yêu c u; chính sách thu hút lao ng ch a th c s phát huy
c hi u qu .
3.2. M T S

KINH NGHI M

3.2.1. Chú tr ng th c hi n chi n l c c a ng v giáo d c - ào t o

T ng c ng vai trò, trách nhi m c a các c p chính quy n, c quan
QLNN là y u t quan tr ng
nâng cao hi u qu c a công tác ào t o NNL,
b o m phát tri n NNL có m c tiêu và k ho ch c th phù h p v i t ng giai
o n, áp ng cho yêu c u phát tri n kinh t - xã h i c a t nh.
b máy qu n


22

lý NNL
c hoàn thi n, nâng cao n ng l c, hi u l c và hi u qu ho t ng,
T nh y, UBND t nh ã yêu c u các c quan, các c p các ngành liên quan ph i
h p ch t ch , th c hi n theo k ho ch,
ã t o nên s th ng nh t, ho t ng
vì m c tiêu chung, huy ng t i a m i ngu n l c cho công tác ào t o NNL,
góp ph n vào thành công c a công tác này.
3.2.4. Nâng cao ch t l ng, hi u qu lãnh
c p y các c p trong ào t o ngu n nhân l c

o, ch

o th c ti n c a

Xác nh úng vai trò lãnh o, Các c p y ng Lào Cai ã n m b t
c th c tr ng v NNL và s c n thi t c a công tác ào t o NNL; hi u úng
nh ng thu n l i, khó kh n, th i c và thách th c; d báo
c yêu c u và
nh ng òi h i v NNL trong t ng lai. Nh ng nh n th c ó ã
c quán tri t

tri n ngu n nhân l c
c th c hi n theo tinh th n c a Ngh quy t 08-NQ/TU
Phát tri n ngu n nhân l c giai o n 2001-2005 v i các
án và chính sách
c UBND t nh ban hành. n nhi m k
i h i XIII (2005 - 2010), v n
phát tri n ngu n nhân l c ã
c t thành m t trong b y nhi m v tr ng
tâm c a toàn khóa, v i các
án c th trên các m t c a công tác này ng
th i phân công, phân nhi m các c quan, cá nhân ph trách c ng nh v ch rõ
các bi n pháp, ph ng h ng hoàn thành m c tiêu t ra. Su t 10 n m th c
hi n ào t o, phát tri n ngu n nhân l c, Lào Cai ã hình thành
c hình
thành
c h th ng c s ào t o và h th ng qu n lý, c ch , chính sách
phát tri n ào t o nhân l c. Cùng v i nâng cao nh n th c v công tác này cho
toàn HTCT và m i t ng l p nhân dân trong t nh, ây là m t trong nh ng thành
công c b n, là c s
ng b t nh Lào Cai ti p t c th c hi n công tác ào
t o phát tri n ngu n nhân l c trong giai o n ti p theo.
V i t t c n l c, kh c ph c m i khó kh n, quá trình th c hi n ch
tr ng ào t o ngu n nhân l c c a ng b t nh Lào Cai ã mang l i nh ng
chuy n bi n tích c c c v s l ng và ch t l ng cho ngu n nhân l c c a
t nh. S l ng lao ng t ng, s
c qua ào t o, s lao ng có ngh n m
sau cao h n n m tr c; ch t l ng i ng cán b , công ch c trong HTCT
c t ng c ng, t l cán b
t chu n ngày càng cao. Thành công ó ã góp
ph n quan tr ng cho s phát tri n kinh t - xã h i c a t nh.


Nhờ tải bản gốc

Tài liệu, ebook tham khảo khác

Music ♫

Copyright: Tài liệu đại học © DMCA.com Protection Status