Mẹo gây ấn tượng với sếp
Nếu bạn đang nỗ lực phấn đấu để thăng tiến trong nghề, bạn cần tạo ấn tượng tốt
với sếp - người trực tiếp giám sát hoạt động hằng ngày của bạn, người phân công
công việc cho bạn và cũng chính là người có thể đề bạt bạn lên chức vụ cao hơn.

Hãy báo cáo cho sếp biết bạn đang làm gì... (Ảnh minh họa)
Để sếp có ấn tượng tốt về bạn, hãy lưu tâm đến những điều sau:
Hoàn thành những việc mà mọi người hay quên
Ở cơ quan có những việc nhỏ người ta thường quên khuấy đi, chẳng hạn như lơ là
bảo dưỡng thiết bị văn phòng, mở quạt vù vù lúc sáng sớm. Bạn không cần phải
ngày nào cũng lau dọn máy pha cà phê hay thiết bị văn phòng, mà hãy xắn tay áo
vào làm nếu thấy có gì đó trục trặc hay chưa tốt.
Bạn có thể học trên mạng cách sửa chữa một số lỗi đơn giản của các thiết bị văn
phòng, chẳng hạn máy photocopy. Lần sau lỡ có đồng nghiệp nào làm kẹt giấy
nhưng quên lấy ra, bạn sẽ sửa được ngay. Các sếp rất thích những nhân viên năng
động và có ý thức trách nhiệm như thế.
Nắm bắt những cải tiến trong lĩnh vực công tác
Ngay cả khi đang làm trong lĩnh vực mình không có ý theo đuổi suốt đời, bạn
cũng cần nắm vững công việc hằng ngày lẫn ngành nghề mình đang công tác để có
thể hoàn thành tốt nhiệm vụ. Ví dụ nếu thấy một bài báo hay viết về ngành, hãy
lưu lại sau đó gởi email chia sẻ với đồng nghiệp, kể cả sếp.
Thể hiện mình lưu tâm đến tình hình kinh doanh của công ty trong hoàn cảnh
chung của thị trường cho thấy bạn biết nhìn xa trông rộng và là một thông điệp
tích cực gởi đến sếp.
Giữ nơi làm việc ngăn nắp
Bàn làm việc trống trải, không một mảnh giấy trên bàn có thể khiến sếp có cảm
giác bạn không đang làm việc. Tuy nhiên, giấy tờ ngổn ngang hoặc chất đống trên
bàn cũng gây khó chịu không kém.
Có thể bạn để chồng hồ sơ cao ngất ở đấy để tiện tham khảo, tuy nhiên cần sắp
xếp sao cho ngăn nắp và tiện sử dụng. Hãy tận dụng các tủ đựng hồ sơ, hoặc nếu
cảm giác “quá tải”, có thể sử dụng máy sao chụp để kỹ thuật số hóa các tài liệu.

những bộ quần áo quá lỗi thời. Đó là cách bạn thể hiện mình hứng thú và nghiêm
túc trong công việc hiện tại.
Tìm hướng tăng thu giảm chi cho công ty
Mục tiêu kinh doanh của công ty là tạo ra lợi nhuận. Vì thế, nếu bạn gia tăng
nguồn thu cho công ty, bạn đã góp phần hoàn thành mục tiêu trọng tâm của họ.
Giống như ngân sách cá nhân của bạn, công ty sẽ tăng lợi nhuận khi thu vào nhiều
và chi ra ít. Do vậy, hãy để ý xem phải làm thế nào để giúp công ty giảm chi (ví dụ
như tìm nguồn cung ứng giá rẻ khi công ty cần sắm sửa một vật dụng nào đấy) và
chia sẻ ý tưởng này với các đồng nghiệp khác.

Hãy ăn mặc cho công việc bạn muốn, không ăn mặc cho công việc bạn có... (Ảnh
minh họa)
Có ý kiến thể hiện sự am hiểu tình hình
Hãy nắm vững tình hình hoạt động không những của bộ phận mà cả lĩnh vực bạn
đang kinh doanh. Sau đó, động não tìm ra những cách thiết thực để cải thiện. Nếu
thấy hợp lý, bạn có thể chia sẻ những ý tưởng đó với đồng nghiệp.
Khi bàn bạc riêng với sếp, đừng lúc nào cũng gật đầu đồng ý. Bạn có thể nói một
cách lịch sự: “Tôi không đồng ý”, sau đó với thái độ chân tình đề đạt quan điểm
của mình và giải thích vì sao công ty cần thực hiện theo lối đó. Tuy nhiên, nếu sếp
một mực bác bỏ, hãy tôn trọng quyết định của ông/bà ấy.
Chia sẻ quan điểm hợp lý chứng tỏ cho sếp thấy bạn không phải hạng người chỉ
biết vâng vâng dạ dạ trước mọi ý kiến của cấp trên. Một khi bạn đồng tình, nghĩa
là ý kiến đó thật sự “nặng ký”.
Chuẩn bị tốt