PHÒNG GD&ĐÀO TẠO TPBT CỘNG HÒA XÃ HỘI CHỦ NGHĨA VIỆT NAM
TRƯỜNG THCS VĨNH PHÚC Độc lập – Tự do - Hạnh phúc

KẾ HOẠCH NĂM HỌC 2010 - 2011
TỔ NGỮ VĂN

A/CƠ SỞ XÂY DỰNG KẾ HOẠCH:

Căn cứ vào kế hoạch năm hoc, kế hoạch chuyên môn của trường, kết quả đạt
được của tổ chuyên môn trong năm học 2009-2010, căn cứ vào tình hình thực tế
của tổ, đối tượng học sinh. năm 2010-2011 tập thể tổ Ngữ Văn trường THCS Vĩnh
Phúc xây dựng kế hoạch tổ chuyên môn năm 2010-2011 với những nội dung như
sau :
B/NỘI DUNG KẾ HOẠCH:

1. Đánh giá thực trạng : +
1.1.Thực trạng đội ngũ giáo viên : Tổ Ngữ Văn gồm 10 giáo viên, trong
đó có 1 nam 9 nữ đều đạt chuẩn trở lên.

HỌ VÀ TÊN GIÁO VIÊN ĐẢNG
VIÊN
CĐV TRÌNH ĐỘ
CHUYÊN MÔN
1.Nguyễn Thị Mỹ + CĐSP VĂN
2.Phan Thị Rốt + + ĐHSP VĂN
3.Lê Thị Kim Hùng + + ĐHSP VĂN
4.Nguyễn Kim Loan + CĐSP VĂN
5.Nguyễn Phi Khanh + ĐHSP VĂN
6.Nguyễn Thị Gẫm + + ĐHSP VĂN
7.Nguyễn Thị Lê + + CĐSP VĂN
8.Nguyễn Thị Thanh Nguyên + CĐSP VĂN

quản lí và nâng cao chất lượng giáo dục.
2.2 Phương hướng nhiệm vụ của phòng, trường:
* Phương hướng nhiệm vụ của Phòng Giáo dục
- Tiếp tục thực hiện có hiệu quả ba cuộc vận động:
+ Học tập và làm theo tấm gương đạo đức Hồ Chí Minh
+ Mỗi thầy cô giáo là tấm gương đạo đức, tự học và sáng tạo
+ Hai không với 4 nội dung
và phong trào thi đua” Xây dựng trường học thân thiện, HS tích cực”.
- Nâng cao chất lượng, hiệu quả các hoạt động giáo dục :
+ Tiếp tục đổi mới phương pháp dạy học, đổi mới kiểm tra đánh giá dạy
học phân hóa trên cơ sở chuẩn kiến thức, kĩ năng của chương trình các môn học.
+ Tổ chức đánh giá việc thực hiện chủ trương “ Mỗi giáo viên, cán bộ
quản lí giáo dục thực hiện một đổi mới phương pháp dạy học và quản lí”
+ Tăng cường kỉ cương nề nếp trong quản lí dạy học, kiểm tra đánh giá,
thi cử, tiếp tục đổi mới KTĐG.
*Phương hướng nhiệm vụ của trường :
-Đạo đức GV: Tốt 100 %
-Giảng dạy: Giỏi: 70 % ; Khá: 20 % ; Đạt yêu cầu: 10 %
-Hạnh kiểm HS: Tốt: 90 % ; Khá: 9 % ; T.B: 1 %
-Học lực HS: Giỏi: 35 % ; Khá: 38 % T.B :25 % ;Yếu :2 %
-Học sinh giỏi cấp TP: 20 HS
-Học sinh giỏi cấp Tỉnh : 10 HS
-Tốt nghiệp THCS: 99 %
-Bỏ học: 1 %
-Dự giờ: 18 tiết/ năm/ người
-Thao giảng: 4 tiết/ năm / người (2 tiết ứng dụng CNTT)
-BGH kí duyệt HSSS : 4 lần/ năm
-Sinh hoạt tổ chuyên môn : 2 lần/ tháng

2.3.Nhiệm vụ của tổ được giao:

1 Nguyễn Thị Mỹ 9
4
, 9
5
, 9
8
Tổ trưởng, Phó CN 9
4
2 Phan Thị Rốt 9
1
, 9
2
, 7
7
Tổ phó, P.CN 9
1
, BCH CĐ
3 Lê Thị Kim Hùng 9
3
, 9
6
, 9
7
CN 9
6
, khối trưởng K9
4 Nguyễn Kim Loan 8
1
, 8
2

5
, 7
6
, 6
6
CN 7
5
9 Nguyễn Thị Lý 6
1
,
6
2
,
6
7
Khối trưởng K6, thư kí trường
10 Trần Thị Lập 6
3
, 6
4
, 6
5
CN 6
4
- Hoạt động tổ họp 2 lần/ tháng
- Hồ sơ sổ sách của giáo viên gồm:
+ Sổ điểm cá nhân
+ Giáo án
+ Sổ hội họp
+ Sổ kế hoạch giảng dạy

* Chỉ tiêu:
- Dự giờ: 18 tiết/năm.
- Thao giảng: 4 tiết/GV (2 tiết ứng dụng CNTT).
- Kí duyệt HSSS: 4 lần/năm (giáo án mới 2 lần/tháng).
- HSSS: Tốt 100%.
- Bồi dưỡng HS giỏi:
+ T.Phố : 02 HS
+ Tỉnh: 01 HS.
- Văn hay chữ tốt:
+ T.Phố : 01 HS
+ Tỉnh: 01 HS
- Báo cáo phương pháp học tốt bộ môn cho HS khối 6.
+ Nguyễn Thị Lý
- Bồi dưỡng HS giỏi khối 9, Văn hay chữ tốt
+ Nguyễn Thị Mỹ
+ Lê Thị Kim Hùng
CHỈ TIÊU BỘ MÔN
Giỏi Khá TB Yếu
25% 35% 35,5% 4,5%
* Biện pháp:
- Kiểm tra, nhắc nhở GV thực hiện tốt các quy định về chuyên môn.
- Giáo án đảm bảo chuẩn kiến thức kỹ năng theo từng bộ môn.
- Phấn đấu ứng dụng CNTT trong giảng dạy.
- Đổi mới phương pháp giảng dạy, phát huy tính tích cực sáng tạo của HS.
- Làm vá sử dụng ĐDDHcó hiệu quả.
- Tổ chức dự giờ, thao giảng có nhận xét rút kinh nghiệm.
- Đảm bảo ra kiểm tra phù hợp, chấm trả đúng thời gian, cho điểm công
bằng, chính xác.
- Thực hiện tốt kế hoạch bồi dưỡng HS giỏi.
c. Nâng cao chất lượng đội ngũ giáo viên của tổ: