1
MỤC LỤC
2
THUẬT NGỮ VIẾT TẮT
DN: Doanh nghiệp
KCN: Khu công nghiệp
BQL: Ban quản lý
UBND: Ủy ban nhân dân
FDI: Đầu tư trực tiếp nước ngoài
FII: Đầu tư gián tiếp nước ngoài
GDP: Gross Domestic Products: Tổng sản phẩm quốc nội
ĐTNN: Đầu tư nước ngoài
TNCs: Transnational corporations: Các công ty xuyên quốc gia
MNCs: Đất nước của các công ty xuyên quốc gia
USD: United States dollar: Đô la Mỹ
ASEAN: Association of Southeast Asian Nations: Hiệp hội các quốc gia Đông Nam Á
EU: European Union: Liên minh Châu Âu
WB: Ngân hang thế giới
EPA: Hiệp định đối tác kinh tế
IUCN: Hiệp hội Bảo tồn Thiên nhiên và Tài nguyên Thiên nhiên Quốc tế
WCED: Ủy ban Môi trường và Phát triển Thế giới
3
PHẦN MỞ ĐẦU
1. LÝ DO CHỌN ĐỀ TÀI NGHIÊN CỨU
Công nghiệp hóa, hiện đại hóa nền kinh tế và chủ động hội nhập kinh tế
quốc tế là những vấn đề cấp bách đối với các quốc gia có trình độ phát triển kinh
tế thấp, quy mô và trình độ các nguồn lực nhỏ bé, yếu kém. Việc nâng cao trình
độ, quy mô các nguồn lực và xây dựng cơ cấu kinh tế hiện đại, bền vững là một
trong những nội dung cốt lõi của quá trình này. Chuyển dịch cơ cấu kinh tế
không chỉ là đòi hỏi tất yếu khách quan của quá trình phát triển kinh tế quốc dân
mà còn là yêu cầu cấp bách của xu hướng toàn cầu hiện nay, trong bối cảnh đó

đầu tư nước ngoài nói chung và vốn FDI nói riêng sao cho có hiệu quả. Vần
đề đặt ra kế tiếp là tiếp nhận vốn đã khó song sử dụng vốn để có được hiệu
quả phát triển bền vững lại càng khó hơn và chỉ khi nào sử dụng có hiệu quả
thì việc thu hút đầu tư mới có ý nghĩa thiết thực. Là tỉnh nằm trong vùng
kinh tế trọng điểm phía nam, nhờ quán triệt và vận dụng chính sách thu hút
đầu tư, Bình Dương cũng đạt được một số thành tựu. Để tranh thủ cơ hội
thuận lợi nhằm tạo một làn sóng đầu tư mới, đòi hỏi phải có những giải pháp
thích hợp khắc phục khó khăn, trở ngại, tiếp tục cải thiện mạnh mẽ môi
trường đầu tư. Chuyên đề đã tập trung đề xuất một số giải pháp nhằm nâng
cao khả năng thu hút vốn đầu tư nước ngoài trên địa bàn tỉnh Bình Dương.
Nhìn chung trong những năm qua, Bình Dương nói riêng và cả nước nói
chung đã trở thành một trong những địa điểm thu hút đầu tư rất đáng tin cậy.
Nhờ có nhiều lợi thế so với một số khu vực khác. Bình Dương vẫn luôn tiếp
tục nỗ lực thay đổi để thu hút đầu tư. Trên cơ sở đó vẫn phát huy những lợi
thế tối đa của địa phương. Bằng cách ấy chắc chắn đầu tư nước ngoài tiếp
tục tìm được chỗ đứng tin cậy ở Bình Dương. Bình Dương sẽ đóng góp
nhiều hơn nữa cho cả nước từ thu hút FDI, cùng với cả nước thực hiện thắng
lợi mục tiêu công nghiệp hóa hiện đại hóa đất nước.
6
KIẾN NGHỊ
Một là, tiếp tục thực hiện cải cách thủ tục hành chính, công khai minh
bạch các quy trình, thủ tục hành chính, trước mắt tập trung thực hiện Đề án đơn
giản hóa thủ tục hành chính trong tiếp nhận, giải quyết hồ sơ đăng ký kinh
doanh, đăng ký đầu tư, thủ tục đền bù giải phóng mặt bằng, thủ tục cấp giấy
chứng nhận quyền sử dụng đất, thủ tục xin cấp giấy phép xây dựng, giấy phép
phòng cháy chữa cháy. Đặc biệt, các Sở, ngành, huyện, thị xã trong tỉnh cần đẩy
mạnh việc áp dụng tối đa công nghệ thông tin và giảm thiểu các đầu mối trong
giải quyết các thủ tục hành chính cho nhà đầu tư, đồng thời cần phải thống kê và
bãi bỏ các thủ tục đầu tư không thật sự cần thiết.
Hai là, trong giai đoạn 2011-2015, Ủy ban nhân dân tỉnh Bình Dương cần

xấu lợi dụng gây kích động, dẫn đến đình công, lãn công một cách tự phát làm
ảnh hưởng đến quyền lợi của người lao động, của chủ doanh nghiệp và làm ảnh
hưởng đến tình hình an ninh trật tự tại địa phương. Đồng thời các quyền lợi của
người lao động trong doanh nghiệp FDI phải được xác định rõ trên quan điểm
bảo vệ lợi ích chính đáng của người lao động, tạo điều kiện thuận lợi cho người
lao động và nhà FDI tiếp xúc và thoả mãn cung cầu về tuyển dụng lao động theo
nguyên tắc thị trường, đảm bảo hài hòa được lợi ích của các bên. Ở đây đòi hỏi
vai trò của Công đoàn các khu công nghiệp, khu kinh tế, Liên đoàn lao động
tỉnh, Sở Lao động, Thương binh và Xã hội, Bảo hiểm xã hội tỉnh cần phải quyết
tâm cao hơn nữa, nỗ lực hơn nữa trong việc tuyên truyền và phổ biến pháp luật
về lao động, vận động và thuyết phục công nhân để hạn chế tình trạng đình công
tự phát, nhưng đồng thời vẫn phải bảo đảm quyền và lợi ích hợp pháp của người
lao động.
TÀI LIỆU THAM KHẢO
8
liên hệ 0922949197 deerco bản dầy đủ - may ngoai ỏ d