Kinh nghiệm chọn nghề phù hợp
Trong cuộc sống, ai cũng mong muốn có được một công việc ổn định, mức lương có
thể đảm bảo cuộc sống đầy đủ cho gia đình. Thế nhưng không phải ai cũng có thể tìm
được một công việc phù hợp với chính mình.
Vậy để tìm một công việc phù hợp phải dựa vào những yếu tố nào? Hôm nay tôi sẽ chia sẻ
với bạn một vài bí quyết nhỏ giúp bạn có thể chọn một ngành nghề phù hợp.
Ba bước cần làm trước khi chọn việc
Đầu tiên, bạn cần tìm ra điểm mạnh của chính bản thân. Làm việc trên sở trường và điểm
mạnh sẽ giúp cho bạn dễ dàng thành công hơn. Ví dụ, ưu thế đặc biệt của bạn là yêu thích
học ngoại ngữ, lòng nhiệt tình, những kiến thức xã hội, cuộc sống… Từ những điểm mạnh
đó, bạn sẽ tự tin hơn trong việc ứng dụng vào việc học tập cũng như công việc sau này.
Sau điểm mạnh, bạn nên liệt kê các sở thích của mình trước khi quyết định chọn việc.
Chẳng hạn, bạn có giỏi về những môn học xã hội hay không? Hay bạn có khả năng đặc biệt
gì với các con số? Bạn có thích làm việc với những đối tác nước ngoài, giao dịch quốc
tế?... Hãy cân nhắc tất cả sở thích của bạn vì đây là điểm quan trọng bắt nguồn cho cảm
hứng trong công việc. Trong mọi hoàn cảnh, bạn tuyệt đối đừng để công việc trở thành
gánh nặng tâm lý với bạn.
Thứ ba là bạn cần đặt nhiều câu hỏi để tìm ra động lực thúc đẩy tìm kiếm công việc cho
mình. Ví dụ bạn làm công việc này vì lợi ích cộng đồng hay vì mục tiêu cá nhân? Vì bạn
muốn có quyền lực, hay bởi bạn cảm thấy nó sáng tạo và phù hợp với bạn, hoặc vì sự đa
dạng, năng động của công việc?... Bạn hãy đặt câu hỏi và tự mình trả lời tất cả những
thông tin đó để đảm bảo rằng công việc bạn chọn sẽ không làm bạn phải hối tiếc.
Cân nhắc điều kiện làm việc
Thu nhập hay tiền lương cũng là một vấn đề không kém phần quan trọng. Nếu bạn cảm
thấy nghề nghiệp đó phù hợp với mình, bạn sẵn sàng chấp nhận mức lương thấp, vì lý do
gì? Liệu bạn có hi vọng được mức lương cao hơn trong công việc này ở tương lai? Hoặc
bạn có những nguyện vọng thu nhập cao hơn, bạn có nên chọn công việc khác hay
không?...
Cân nhắc vị trí, địa điểm của công ty bạn muốn làm cũng là điều cần thiết. Bạn là người
hay di chuyển hoặc thích đi công tác? Loại hình công việc bạn lựa chọn là gì? Bạn có
muốn làm việc gần những nơi đông người và thuận tiện giao thông đi lại không? Khi đặt ra

hẹp như thế có thể tìm được những vị trí, công việc khác tại các công ty khác hay không?
Câu trả lời là rất khó.
Tóm lại khi chọn ngành nghề cần phải tính đến nhiều yếu tố khác trong cái nhìn dài hạn
chứ không chỉ có sở thích hay tính “nóng” của ngành học. Muốn vậy cần phải tranh thủ ý
kiến của nhiều nguồn, tìm kiếm thêm thông tin trên mạng cũng như sách báo, đừng nên lựa
chọn theo trào lưu vì trào lưu thường có tuổi thọ rất ngắn.
Chọn một nghề nào đó còn phải tính đến “biên độ ứng dụng” trong thực tế dài hạn của nó
nữa. Hiện nay các trường đại học, do áp lực cạnh tranh trong thu hút người học nên đã đưa
ra rất nhiều ngành mới thời thượng nhưng biên độ ứng dụng lại quá hẹp. Vì thế khi học
những ngành này, người học rất khó tìm thấy cơ hội trên thị trường lao động sau này.
Chẳng hạn thí sinh chọn học ngành chứng khoán, nếu sau này không tìm được công việc
trong một công ty chứng khoán thì sẽ làm được gì? Liệu một người tốt nghiệp một ngành
hẹp như thế có thể tìm được những vị trí, công việc khác tại các công ty khác hay không?
Câu trả lời là rất khó.
Tóm lại khi chọn ngành nghề cần phải tính đến nhiều yếu tố khác trong cái nhìn dài hạn
chứ không chỉ có sở thích hay tính “nóng” của ngành học. Muốn vậy cần phải tranh thủ ý
kiến của nhiều nguồn, tìm kiếm thêm thông tin trên mạng cũng như sách báo, đừng nên lựa
chọn theo trào lưu vì trào lưu thường có tuổi thọ rất ngắn.