Phòng GD&ĐT đức thọ Cộng hoà x hội chủ nghĩa Việt Namã
Trờng THCS Thanh Dũng Độc lập Tự do Hạnh phúc
Quy định
Chế độ cho điểm, đánh giá, xếp loại
Cán bộ, giáo viên, nhận viên.
I/-Tổng điểm xếp loại cho một giáo viên ( 50 điểm)
Trong đó:
1/- Kỷ luật lao động, đạo đức tác phong: 15 điểm.
2/- Kỷ luật chuyên môn: 25 điểm.
3/- Hoạt động đoàn thể, công tác chủ nhiệm: 10 điểm.
II/- phân công trách nhiệm của ban thi đua:
1/- Hiệu trởng: Trởng ban thi đua, trởng ban kiểm tra.
a/ Chịu trách nhiệm chung.
b/ Phân kỷ luật lao động, đạo đức tác phong.
2/- Phó hiệu trởng: Phó ban thi đua, phó ban kiểm tra.
a/ Cùng 4 tổ trởng chuyên môn chịu trách nhiệm về kỷ luật chuyên môn.
b/ Cùng tổng phụ trách đội xếp loại thi đua của các lớp qua sổ đầu bài.
3/- Chủ tich công đoàn và tổng phụ trách: Phối hợp chịu trách nhiệm:
a- Đánh giá xếp loại các lớp, công tác chủ nhiệm lớp.
b- Đánh giá xếp loại các hoạt động đoàn thể.
Yêu cầu:
Hàng tháng các bộ phận phải tự vạch ra kế hoạch, chỉ đạo, kiểm tra và đánh giá xếp loại
các thành viên ít nhất đợc một lần và có biên bản lu kèm theo. Cuối tháng họp thi đua phải
có đủ số liệu của CM, đoàn thể nộp về Trởng ban.
III/- Phân l ợng hoá công việc:
A/- Đối với các thành viên trong ban thi đua:
1/- Khi họp ban thi đua phải có đủ số liệu cần thiết, nếu một thành viên vắng:
- Không có giấy phép, không có số liệu gửi đến bị trừ 5 điểm/lần.
- Có giấy phép nghỉ họp, không có số liệu đến bị trừ 3 điểm/ lần.
- Có giấy phép nghỉ họp, có số liệu gữi đến chỉ bị trừ 1 điểm/lần.
2/- Trởng các bộ phận ( CM,.CĐ, T.Đội) không tổ chức kiểm tra, đánh giá xếp loại sẽ bị trừ

Vào điểm cuối kỳ, cuối năm chậm so với quy định trừ 3-5 điểm /môn.
3, Sổ đầu bài: Sổ đầu bài quên ghi, ghi sai quy định trừ 1điểm/tiết. Cuối tuần nộp sổ chậm
theo quy định, GVCN bị trừ 2 điểm /lần, lớp tuần đó xếp thi đua cuối cùng.
4, CBGV có bài đăng báo và tạp chí, ebsite:
-Có bài đăng ở tạp chí địa phơng thởng thi đua 2 điểm và 50 000 đồng/ bài
-Có bài đăng ở tạp chí Trung ơng thởng thi đua 4 điểm và 100 000 đồng/ bài.
-Có nhiều bài đa lên Web của đon vị, có Web riêng và quản trị tốt ( Căn cứ vào số điểm sẽ
có thởng qua xét thi đua cuối năm- thởng cả điểm lẫn hổ trợ kinh phí)
5, Năng lực s phạm:
- Tiết dạy GV không quản đợc lớp, lớp ồn, bị phát hiện bị trừ 1điểm/tiết.
- Hay cáu gắt HS, tự ý đuổi HS ra khổi lớp trừ 1điểm/trờng hợp.
6, Lên lớp:
- Không soạn bài bị trừ 2-3 điểm/ tiết hoặc bị đình chỉ dạy tiết đó.
-Sử dụng giáo án cũ bị trừ 1điểm/tiết.
-Soạn bài bằng vi tính: cộng 2-3 điểm/ học kì/ môn.
-Soạn và dạy bằng giáo án điện tử cộng 1 điểm / tiết.
-Sử dụng giáo án qua laptop khi lên lớp đợc thay thế giáo án.
7, Day sai chơng trình, dạy gộp hay giản tiết trừ 2-3 điểm/trờng hợp.
8, Dạy chay, có đồ dùng ở phòng thiết bị vẫn không sử dụng trừ 1 điểm/ tiết.
9, Chuyên môn phân công dạy thay, dạy bù vẫn không chấp hành trừ 2điểm/tiết.
10, Bỏ thao giảng, bỏ thực tập, chuyên đề trừ 2 điểm/ đợt, ở huyện trừ 3 điểm/đợt, ở tỉnh trừ
5 điểm/ đợt.
11, Tự ý đổi giờ, gữi giờ trừ 1-2 điểm/tiết.
12, Dự giờ không đủ theo quy định tại thời điểm kiểm tra thiếu 2 tiết trừ 1 điểm.
13, Gian lận trong chuyên môn trừ 1-3 điểm/lần vi phạm.
14, Thi sáng kiến kinh nghiệm, đồ dung dạy học, GVG.
a, SKKN đạt bậc 1 cộng 1 điểm, đạt bậc 2 công 2 điểm, đạt bậc 3 công 3 điểm, đạt
bậc 4 cộng 5 điểm, không có sáng kiến kinh nghiệm trừ 2 điểm.
b, Có đồ dùng cộng 1 điểm, đợc tham dự ở cấp huyện cộng 2 điểm, cấp tỉnh cộng 3
điểm, đạt giải cấp huyện cộng thêm 2-3 điểm, đạt giả cấp tỉnh cộng 4-5 điểm.

*Quy định thởng phạt:
-Mỗi CBGV đầu tháng có 50 điểm (15-25-10) qua kiểm tra lấy kết quả để thởng họăc phạt
vào điểm mốc và tính điểm thi đua cuối tháng.
-Các danh hiệu cuối kỳ, cuối năm, thởng tiền đều căn cứ vào kết quả này để thực hiện.
-Bản quy định này đợc phổ biến tận các CB-GV-NV ngay đầu năm học.
Đức Thanh, ngày 5 tháng 9 năm 2008.
T/m lãnh đạo trờng
CTCĐ btcb hiệu trởng