S GIO DC V O TO HI DNG CNG HO X HI CH NGHA VIT NAM
TRNG THPT MC NH CHI c lp - T do - Hnh phỳc
o0o
Thanh Quang ngy 25 thỏng 1 nm 2011
BO CO THNH TCH
XY DNG DANH HIU C QUAN, N V VN HểA NM 2010
Kớnh gi: Ban chỉ đạo xây dựng cơ quan, đơn vị văn hoá Tỉnh Hải Dơng.
Ban chỉ đạo xây dựng cơ quan, đơn vị văn hoá Huyện Nam Sách.
Cn c vo nm tiờu chun C quan n v vn hoỏ trng THPT Mc nh
Chi nm 2010 ó t c nhng thnh tớch c th nh sau:
* Tiờu chun 1:
- Hon thnh tt nhim v chớnh tr - kinh t - xó hi. Trng cú 7 t, hai t
c S Giỏo dc & o to Hi Dng cụng nhn T lao ng xut sc;
05 t c cụng nhn T lao ng tiờn tin; 03 giỏo viờn l CST cp c
s; 13 sỏng kin kinh nghim c xp loi. Khụng cú gia ỡnh CBCNV
thuc h nghốo. Trỡnh giỏo viờn 100% t chun v trờn chun. Nh
trng ó to iu kin tt nht cho CBGV hc tp nõng cao trỡnh
chuyờn mụn. S CBGV trờn chun t ch tiờu trng chun quc gia.
- Nm hc 2009, trng vinh d c B GD&T trao tng Bng khen vỡ ó
cú thnh tớch xut sc trong s nghip giỏo dc. Ngoi ra, UBND Huyn
Nam Sỏch trao tng bc trng ghi nhn nhng thnh tớch vt bc ca
thy v trũ nh trng trong sut 30 nm thnh lp v trng thnh.
- ng b nh trng hng nm u c cụng nhn l trong sch vng
mnh. Cụng on c cụng nhn l tiờn tin. on thanh niờn luụn dn
u vi danh hiu tiờn tin xut sc. Nm 2001- 2002 on trng c
Tnh on tng c thi ua xut sc. Nm 2002 2003 c Trung ng
on tng Bng khen. Nm 2003 2004 c Tnh on tng Bng khen.
Nm 2010 c bng khen ca Tnh on, cỏ nhõn ng chớ bớ th on cú
giy khen ca Huyn on.
- Hng nm, trng u cú thy cụ giỏo cú sỏng kin kinh nghim t gii
cp Tnh nhiu nm nh thy Nguyn Duy Cng, thy on Duy Hng,
trong nhà trường làm việc có kỉ luật, chấp hành tốt các quy trình, quy phạm
về an toàn vệ sinh lao động.
- Giữ gìn môi trường thường xuyên sạch trong cơ quan cũng như đoạn đường
tự quản của thanh niên. Trường có đầy đủ công trình vệ sinh cho thầy và
trò. Vào đầu năm học 2010 – 2011, Nhà trường đã đưa vào sử dụng thêm 02
khu nhà ba tầng bao gồm 09 phòng học và một số phòng chức năng bộ môn
theo tiêu chuẩn của ngành, là cơ sở để nhà trường phấn đấu hướng đến kế
hoạch đạt chuẩn vào năm 2012. Năm 2010, Nhà trường kết hợp với phụ
huynh học sinh làm lán xe, nhà vệ sinh với tổng số kinh phí trên
100.000.000 đồng. Các phòng bộ môn, chuyên trách đều có đủ những tiện
nghi tối thiểu như máy vi tính, máy in, hệ thống ánh sáng…
- Trong năm, Nhà trường không có đơn thư khiếu nại – tố cáo. Các cán bộ
giáo viên đều thực hiện đầy đủ các nghĩa vụ, chấp hành tốt chủ trương và
chính sách của Đảng, tuân thủ pháp luật. 100% CBGV đạt tiêu chuẩn từ
2
hoàn thành nhiệm vụ trở nên, trên 70% được Sở GD&ĐT công nhận đạt
Lao động tiên tiến, không có CBGV không hoàn thành nhiệm vụ.
- Thực hiện tốt quy chế dân chủ trong các hoạt động của cơ quan.
- Tổ chức các hoạt động tuyên truyền phổ biến các chủ trương chính sách
pháp luật của Đảng và Nhà nước, của Công đoàn và các tổ chức XH đến
CBVC – NLĐ đúng thời gian quy định. Nhà trường phối hợp với Trung tâm
bồi dưỡng chính trị triển khai học nghị quyết kịp thời.
* Tiêu chuẩn 3:
- Thực hiện tốt các tiêu chí về xây dựng gia đình văn hoá. Có trên 90% số gia
đình đăng kí hàng năm và đạt danh hiệu gia đình văn hóa. Năm 2009 và
2010, số CBGV đạt gia đình văn hoá trên 90%.
- Không có cán bộ, giáo viên nào mắc tệ nạn xã hội, vi phạm pháp luật.
- Không có cán bộ giáo viên, công nhân viên trong nhà trường vi phạm vào
cuộc vận động “lành mạnh văn hoá việc cưới, việc tang, lễ hội”.
- Không có cán bộ, giáo viên, công nhân viên nào vi phạm chính sách kế
sinh viên Tỉnh Hải Dương và đã có những đóng góp vật chất cụ thể, thực
hiện trên 10 lượt làm công tác từ thiện tại TT Bảo trợ XH Tỉnh Hải Dương,
Chùa Sùng Nghiêm – Tứ Kỳ, trường Tiểu học Kênh Giang – Chí Linh, trao
học bổng cho các học sinh nghèo vượt khó, phát động chương trình: “khăn
ấm tặng em, Noel ấm áp” hàng năm…v.v
- Công đoàn nhà trường, Đoàn thanh niên nhà trường cũng phát động gây
quỹ tình thương trong CBGV và học sinh với số tiền lên đến gần
10.000.000đ. Đoàn thanh niên cũng thường xuyên lấy tăm tre, bút vở của
Hội người mù, Hội người khuyết tật để bán giúp.
- Trường cũng thành lập được Hội cựu học sinh hai miền Nam và Bắc, hàng
năm có những hoạt động gây quỹ trao thưởng cho các em học sinh nghèo
vượt khó khi vào trường đạt điểm cao vào các dịp khai giảng và Tết cổ
truyền. Tổ chức thăm hỏi, giao lưu gặp gỡ với các thầy cô giáo đã nghỉ hưu,
ốm đau, hiếu hỉ. Mỗi đợt gặp mặt trao quà tổng số kinh phí lên tới
10.000.000đ. Năm 2011- 2012, Hội có kế hoạch tham gia xây dựng tượng
đài cụ Mạc Đĩnh Chi với số tiền ước tính khoảng 50.000.000đ.
- Hàng năm, vào các dịp Tết Nguyên đán Đoàn thanh niên kết hợp với Công
đoàn thăm hỏi động viên, trao quà cho các bà mẹ Việt Nam anh hùng 8 xã
quanh khu vực trường, mỗi suất quà trị giá trên 200.000đ.
- Công đoàn kết hợp với Nhà trường hàng năm vào dịp Ngày Nhà giáo Việt
Nam, tết Nguyên đán, có tổ chức thăm hỏi, thắp hương và trao quà cho
những Cán bộ giáo viên từng công tác tại Nhà trưòng hiện nghỉ hưu hay đã
mất với tổng số tiền mỗi đợt trên 10.000.000đ.
* Tiêu chuẩn 5:
- - Công đoàn cơ sở cũng đã tổ chức nhiều hoạt động để biểu dương tinh
thần và thể hiện sự quan tâm đến đời sống vật chất và tinh thần của cán bộ
giáo viên, công nhân viên nhà trường như tổ chức cho CBVC – NLĐ đi
tham quan, giao lưu học hỏi kinh nghiệm dịp hè, dâng hương trẩy hội đầu
năm, mỗi năm đã thực hiện hai lượt đi với nhiều địa điểm và thời gian khác
4
nghệ thông tin nhằm nâng cao trình độ cho CBGV và học sinh.
- Với những thành tích đã đạt được năm 2010, Nhà trường đề nghị cấp trên
thẩm định và trao tặng “Bằng công nhận cơ sở văn hóa” cấp Tổng liên đoàn
lao động.
T/M BAN GIÁM HIỆU T/M BCH CÔNG ĐOÀN
(Ký tên, đóng dấu) (Ký tên, đóng dấu)
5