ĐÁNH GIÁ VỀ TỔ CHỨC CÔNG TÁC KẾ TOÁN TẠI CÔNG
TY TNHH ĐÀI TRANG SÀI GÒN
1.
Những ưu điểm đạt được trng công tác tổ chức kế toán tại Công ty
Trải qua gần 10 năm hình thành và phát triển, Công ty TNHH ĐÀI
TRANG SÀI GÒN đã vượt qua không ít khó khăn để vươn lên khẳng
định mình. Từ chỗ là một Công ty non trẻ, thiếu thốn về mọi mặt nhưng
với sự năng động sáng tạo và sự đồng lòng của cán bộ công nhân viên,
Công ty đã từng bước đi lên, làm ăn có hiệu quả, tạo công ăn việc làm
cho hàng ngàn người lao động và đóng góp cho ngân sách nhà nước
hàng trăm triệu đồng/năm.
Để quản lý và tổ chức sản xuất được thuận tiện và có hiệu quả, công
tác kế toán ở Công ty rất được coi trọng.
-
Về cơ bản, Công ty thực hiện tốt việc tổ chức hệ thống sổ sách,
chứng từ hạch toán ban đầu theo quy định của chế độ kế toán do Nhà
nước ban hành và bảo đảm phù hợp với hoạt động của Công ty. Chế
độ báo cáo tài chính và báo cáo thống kê được thực hiện một cách
kịp thời, đáp ứng được một phần yêu cầu quản lý của Nhà nước và
lãnh đạo Công ty.
-
Công ty đã đầu tư, trang bị cho bộ phận kế toán những trang thiết bị
hiện đại. Công ty áp dụng chế độ kế toán máy, làm cho công tác kế
toán trở lên, thuận tiện, dễ dàng mà vẫn đảm bảo độ chính xác cao.
Đội ngũ kế toán của Công ty đều có trình độ nghiệp vụ khá cao, tất
cả đều có trình độ đại học trở lên. Đó cũng là một điều đáng mừng
và là một thuận lợi lớn cho công tác kế toán tại Công ty.
Tuy nhiên, bên cạnh những điểm thuận lợi những điểm đạt được
trong công tác kế toán tại Công ty vẫn còn tồn tại một số vấn đề cần
được hoàn thiện.
2.

hành kế toán một cách thuận tiện , dễ dàng.
Chi phí tiền lương công nhân trực tiếp sản xuất có thể phát sinh đột
biến vào một tháng nào đó trong năm tài chính, néu Công ty không tính
và trích trước tiền lương nghỉ phép trong năm. Hiện nay, lực lượng lao
động trực tiếp của Công ty là rất lớn(chiếm 87% tổng số CBCNV), vì
vậy Công ty cần phải tính toán, lập kế hoạch về tiền lương nghỉ phép
phải trả trong năm để phân bổ đồng đều vào các tháng nhằm ổn định chi
phí và giá thành sản phẩm. Để đơn giản cách tính toán tiền lương nghỉ
phép của công nhân sản xuất, Công ty có thể tính toán theo tỷ lệ(%)
trên tổng số tiền lương phải trả dự toán hàng tháng căn cứ vào kế hoạch
nghỉ phép cho cong nhân sản xuất và phân bổ đề cho các tháng ttrong
năm. Để phản ánh khoản trích trước và thanh toán tiền lương nghỉ phép
của công nhân trực tiếp sản xuất, kế toán sử dụng TK 335- Chi phí phải
trả.
Kết luận
Trong quá trình chuyển đổi nền kinh tế, cơ chế quản lý của nhà nước
được đổi mới với chính sách mở cửa đã mang lại những cơ hội cũng như
thách thức cho sự phát triển hoạt động sản xuất kinh doanh của các doanh
nghiệp, đòi hỏi các doanh nghiệp phải nghiên cứu các biện pháp tăng
cường công tác quản lý trên các phương diện kinh tế. Với chức năng quản
lý, hoạt động của công tác kế toán liên quan trực tiếp đến việc hoạch định
các chiến lược phát triển và hiệu quả kinh doanh của doanh nghiệp. Do
vậy, việc hoàn thiện công tác kế toán là một trong những nội dung rất quan
trọng gắn liền với việc đánh giá và nâng cao hiệu quả sản xuất kinh doanh.
Qua thời gian thực tập tại Công Ty TNHH Đài Trang Sài Gòn, em đã
tìm tòi, học hỏi và nắm bắt được những kiến thức thực tế về chuyên ngành
kế toán. Em cũng đi sâu tìm hiểu , nghiên cứu thực trạng tổ chức công tác
kế toán tại đơn vị đồng thời cũng đưa ra những tồn tại và cách khắc phục
nhằm hoàn thiện công tác tổ chức kế toán tại Công ty.
Trên đây là toàn bộ báo cáo thực tập của em tại Công ty TNHH Đài