CÔNG TY CỔ PHẦN THỰC PHẨM SỮA TH
HƯỚNG DẦN PHỎNG VẤN
&
CHỌN LỰA
NHÂN VIÊN PHÒNG BÁN HÀNG
June 2010
HƯỚNG DẨN PHỎNG VẤN
Candidate’s Name: Date of Interview:
Interviewer’s Names:
Question: “Tell me about a time when you used your knowledge and understanding to
help achieve something in the …. industry”
Kể một câu chuyện mà bạn đã dùng kiến thức và sự hiểu biết của mình trong một ngành ……
để đạt được điểu mà bạn muốn.
KNOW THE BUSINESS: The ability to demonstrate some awareness of the beverage
Industry, it’s markets and the people who work within it.
Hiểu biết nhất định về thị trường ngành nào đó, những con người
trong ngành.
Level 1 – Demonstrates interest – Chứng tỏ được sự quan tâm,
Level 2 - Keeps up to date on industry developments – Luôn cập nhật kiến thức mới
Level 3 – Applies knowledge of industry trends – Có ứng dụng tiến bộ của ngành
Level 4 – Applies knowledge from other areas – Vận dụng kiến thức từ ngành khác.
Positive Evidence
Băng chứng tích cực
Negative Evidence
Bằng chúng tiêu cực

Đánh giá
Level Rating

-Question: “Tell me about a time when you worked hard to achieve something, - such as a
-challenging goal”

Level Rating
Question: “Tell me about a time when you worked hard to achieve something through
Planning and preparation
Kể một trường hợp mà bạn đã phải làm việc cật lực để đạt được một điều gì đó
thông qua việc chuẩn bị và lên kế hoạch.
GETTING IT RIGHT: The ability to ‘Get it right’ first time through careful planning,
Anticipation of future possibilities and attention to detail
Khả năng “Làm đúng” ngay tùu đầu thông qua việc lên kế hoạch cẩn thận,
lường trước những tình húong trong tương lai và chú ý đén những chi tiết.
Level 1 – Follows procedures – Tuân theo qui trình.
Level 2 – Solves problems - Giải quyết kho khăn
Level 3 - Plans with care – Lên ké hoạch cẩn thận
Level 4 – Prepares Business Plans - Lập Bảng Kế hoạch kinh doanh.
Positive Evidence Negative Evidence
Level Rating