B GIÁO DC VÀ ÀO TO
TRNG I HC KINH T TP.HCM
oOo
PHM TN HÒA CÁC NHÂN T NH HNG N CHÍNH SÁCH C TC
CA CÁC DOANH NGHIP VIT NAM
LUN VN THC S KINH T
TP. H Chí Minh – Nm 2012
B GIÁO DC VÀ ÀO TO
TRNG I HC KINH T TP.HCM
oOo
PHM TN HÒA
CÁC NHÂN T NH HNG N CHÍNH SÁCH C TC
CA CÁC DOANH NGHIP VIT NAM
Chuyên ngành : Tài Chính – Ngân hàng
LI CM N
Trc tiên, tôi xin chân thành cm n PGS. TS. Nguyn Th Liên Hoa ã
nhit tình hng dn và giúp tôi trong sut quá trình thc hin lun vn tt
nghip này.
Tôi cng xin gi li cm n chân thành n Quý Thy Cô Trng i h!c
Kinh t TP.HCM, nhng ngi ã tn tâm ging dy, truy∀n t nhng kin thc
quý báu cho tôi trong sut thi gian tôi h!c tp ti trng.
TP.HCM, 30 tháng 12 nm 2012
TÁC GI PHM TN HÒA
MC LC
TRANG PH BÌA
5. Tho lun và ra các gii pháp…………………………………………… 37
5.1 Thc trng vic chi tr c tc ti các doanh nghip niêm yt trên sàn chng
khoán Vit Nam trong nhng nm qua…………………………………………37
5.2 xut cho các doanh nghip ti Vit Nam v vn quyt nh chính
sách chia c tc……………………………………………………………………38
5.3 Hn ch ca tài và hng nghiên cu tip theo…………………………39
TÀI LI!U THAM KHO
PH LC
DANH MC CÁC BNG
Bng 4.1: Thng kê mô t t# l chi tr c∃ tc và các nhân t nh
hng…………………………………………………………………………… 29
Bng 4.2: Ma trn h s tng quan gia các bin
nhng yu t quyt nh n chính sách c tc ca công ty. Tuy nhiên, n nay, vn
cha có s ng thun v nhng yu t nh hng n chính sách c tc ca công ty.
Vn này thm chí còn phc tp hn khi cp n nhng th trng kinh t mi
ni. Nghiên cu này c gng tìm hiu thêm v chính sách c tc ti th trng chng
khoán Vit Nam, ni mà các nghiên cu v các yu t quyt nh n chính sách chia
c tc ca công ty còn hn ch.
Nghiên cu này tp trung vào vic t c hai mc tiêu chính.Mc tiêu th
nht là thc nghim kim tra các yu t quyt nh chính sách c tc ca các công ty
và tìm hiu mi tng quan gia c tc và các yu t này.Phân tích nh hng ca các
c tính ca các công ty nh li nhun, tng trng, òn by tài chính, quy mô, tui
công ty… trên mô hình chi tr c tc xác nh mc nh hng khác nhau ca các
yu t này i vi chính sách thanh toán c tc ca các công ty ti Vit Nam.Mc tiêu
th hai ca án là xut ra nh hng và gii pháp cho các chính sách quyt nh
chia c tc cho các doanh nghip ti th trng Vit Nam ng thi ngh hng
nghiên cu tip theo b sung cho tài này.
Nhiu bin s có ý ngh!a nghiên cu trong quá kh ã c s∀ dng trong mô
hình hi quy này làm tng kh nng gii thích ca mô hình trong bi cnh th trng
Vit Nam. Các tác ng i vi c tc t# nghiên cu này cho thy r∃ng tng tài sn
ca công ty (quy mô doanh nghip), thu nhp, ch% s PE và tui ca công ty có tác
ng áng k n chính sách chi tr c tc ca doanh nghip. Do ó, nhà qun lý c&n
2
phi tp trung nhiu hn vào vic phát trin li nhun và có chính sách d tr ngun
tin hp lý t# ó xây dng c chính sách c tc phù hp. Dù sao, chính sách c
tc vn là m t câu cha c gii quyt và &y tranh cãi, do ó có ý ngh!a cho vic
nghiên cu sâu hn trong tng lai, nht là ti th trng chng khoán còn non tr∋
Vit Nam.
lý và c ông (hoc c ông kim soát thiu s) (Rozeff, 1982, Easterbrook, 1984,
Jensen, 1986, và Alli et al.,1993).
Mô hình chính sách c tc ca các công ty không nhng thay i theo thi gian
mà còn theo c thù ca các quc gia, c bit là gia các th trng vn phát trin.
Glen et al. (1995) tìm thy r∃ng chính sách c tc ti các th trng mi ni rt khác th
trng vn phát trin. Tài liu này báo cáo r∃ng t∗ l thanh toán c tc các nc
ang phát trin ch% b∃ng khong 2/3 ca các nc phát trin. G&n ây hn, Ramcharran
(2001) c(ng nghiên cu và thy r∃ng mc sinh li c tc thng thp ti các th trng
mi ni. Aivazian et al. (2003) ã so sánh m t mu các công ty hot ng trong tám th
trng mi ni vi m t mu 99 công ty ti M+ và a ra kt lun ngc li vi nghiên
cu ca Glen et al. (1995) và Ramcharran (2001), khi ông cho r∃ng t∗ l thanh toán ca
các công ty th trng mi ni c(ng tng ng vi các công ty ti M+. iu áng
chú ý là Aivazian s∀ dng c s d liu t# t chc Tài chính Quc t (IFC), tng t
nh Glen et al (1995) ã s∀ dng. iu này càng làm tng thêm tính gây tranh cãi ca
chính sách c tc.
Th trng mi ni khác các nc phát trin nhiu khía cnh: thông tin hiu
qu ít hn, bin ng nhiu hn, và có vn hóa thp hn (Kumar và Tsetsekos, 1999).
Th trng mi ni c(ng khác th trng phát trin nhng c im nh mô hình
qun tr doanh nghip, thu áp cho c tc, li nhun &u t và c cu s hu. Hn na,
th trng mi ni bao gm Vit Nam thng có c trng là tính s hu tp trung cao
m t t chc hoc cá nhân và h thng tài chính da vào ngân hàng ch không phi
da vào th trng vn. Các ngân hàng óng m t vai trò quan trng trong vic thu h,p
khong cách thông tin gia nhà qun lý vi th trng, làm cho vai trò ca c tc nh
4
m t thit b phát tín hiu và làm gim chi phí trung gian. Ngoài ra, các công ty ti các
th trng mi ni li b hn ch v tài chính nhiu hn so vi các công ty ti các th
trng phát trin ni vic tip cn vn c di dào, và iu này có th nh hng n
Ph&n c s lý thuyt này tp trung vào các mô hình khác nhau và các lý thuyt
liên quan n tài nghiên cu này. Có nhiu trng phái khác nhau v quan im và
nhn nh v chính sách c tc nh sau:
2.1.1 Cách tip cn ca Modigliani & MILLER (1961) v tính không liên quan ca
c tc:
Nm 1961, Merton Miller và Franco Modigiliani (M & M) cho thy r∃ng da
trên m t s gi nh n gin, chính sách c tc ca công ty không nh hng n giá
tr ca công ty. Tin c bn cho lp lun ca h là giá tr doanh nghip c xác
nh bi vic la chn &u t ti u. Vic chi tr c tc ra ngoài chính là ph&n còn li
gia thu nhp và các khon &u t, hoc n gin là m t ph&n còn li.T# quan im
ca nhà &u t, chính sách c tc càng không có liên quan bi vì bt k. dòng tin
mong mun ca các khon thanh toán u có th c lp i lp li b∃ng vic mua và
bán vn ch s hu. Vì vy, các nhà &u t s/ không tr thêm tin cho bt k. chính
sách c tc c th. M & M kt lun r∃ng vi chính sách ti a hóa &u t, vic công ty
la chn chính sách c tc nào c(ng không có tác ng n li ích ca c ông. Nói
cách khác, tt c các chính sách chia c tc là tng ng. Nhn nh quan trng nht
trong phân tích ca Miller và Modigliani là vn có nhng tình hung mà trong ó
chính sách c tc có th nh hng n giá tr doanh nghip bi vì m t trong nhng
gi nh c bn b thay i.
2.1.2 Chính sách c tc, vn i din
Mc thanh toán c tc m t ph&n c xác nh bi các yêu c&u ca c ông và
c thc hin bi i din qun lý ca mình. Tuy nhiên, tác ng lên chính sách
thanh toán c tc li do t# phía m t lot các ch s hu có quyn yêu c&u bi thng,
các ch n, các nhà qun lý và nhà cung cp. Mi tng quan i din tn ti mi xung
t gia:
6
- các c ông so vi bên cho vay n
ht các hc gi và các chuyên gia tài chính tin r∃ng các nhà qun lý có thông tin v
công ty ca h nhiu hn các bên có liên quan khác.
C tc thay i (tng, gim), khi xng vic chi tr c tc (chi tr c tc l&n
&u hoc chi tr c tc tr li sau m t thi gian dài không chi tr c tc), và vic
ngng thanh toán c tc c công b thng xuyên trên các phng tin truyn thông
tài chính. M)i khi có nhng thông báo này, giá c phiu thng tng nu công ty công
b tng c tc hoc khi xng chi tr c tc, và giá c phiu thng gim nu công ty
tuyên b ct gim c tc hoc ngng chia c tc. Các giám c tài chính (CFO) trong
các tp oàn ln ti M+ thng cho r∃ng vic tr c tc báo hiu trin vng ca m t
công ty. Trong m t cu c kho sát các giám c iu hành (CEO) c thc hin bi
Abrutyn và Turner (1990), 63% s ngi c h1i xp hng vic mun a ra tín hiu
cho th trng là nguyên nhân &u tiên tr c tc.
Nghiên cu thc nghim trong vn báo hiu ca c tc bao gm Akerlof
(1907) và mô hình Bhattacharya (1979), mô hình John và Williams (1985), mô hình
Miller và Rock (1985), Constantinides và Grundy (1989), John và Nachman Kale
(1986) và Noe (1990), Allen . Bernado, và Welch (2000). Thông tin v trin vng ca
m t doanh nghip có th bao gm các d án hin ti ca công ty và các c h i &u t
trong tng lai. Chính sách c tc ca công ty, có th là duy nht hoc kt hp vi các
tín hiu khác, ch2ng hn nh các thông báo vn &u t, hoc mua bán c phiu nm
gi n i b , có th c thông tin n th trng vn ã ít thông tin. Pettit (1972) ghi
nhn tt c các thông báo tng c tc c theo sau bi s tng giá áng k ca c
phiu và thông báo gim c tc làm gim giá c phiu áng k sau ó. Ba tài nghiên
cu v thay i ln trong chính sách c tc ca Asquith và Mullins (1983), Healy và
Palepu (1988), và Michaely, Thaler và Womack (1995) cho thy r∃ng th trng phn
ng rt mnh i vi nhng thông báo nh vy. 8
ngành công nghip c th và d kin mc thu nhp trong tng lai là yu t quyt nh
chính cho chính sách c tc.
Quyt nh chi tr c tc bt &u t# vic có li nhun hay không. Do ó, li
nhun c xem là m t yu t c&n nghiên cu và mc li nhun là m t trong nhng
yu t quan trng nht có th nh hng n quyt nh chia c tc ca công ty. Lý
thuyt này cho r∃ng c tc thng c tr b∃ng li nhun hàng nm, tc là tng ng
vi kh nng tr c tc hàng nm ca công ty. Vì vy, các doanh nghip thua l)
thng khó tr c c tc. Hn na, m t s nghiên cu khác c(ng ã ghi nhn c
mi tng quan tích cc gia li nhun và vic chi tr c tc ( Jensen et al, 1992, Han
et al, 1999., Fama và French, 2002). B∃ng chng t# các th trng mi ni c(ng ng h
nhn xét cho r∃ng li nhun là m t trong nhng yu t quan trng nht quyt nh
chính sách c tc ( Adaoglu, 2000, Pandey, 2001, và Aivazian et al., 2003).
Gi thuyt h thng phân cp cho thy r∃ng các công ty tài tr cho các khon
&u t t# ngun tài chính n i b trc, và nu ngun tài chính bên ngoài là c&n thit,
các công ty mun phát hành n trc khi phát hành c ph&n gim chi phí thông tin
bt i xng và các chi phí giao dch khác (Myers và Majluf, 1984). Lun im h
thng phân cp tài chính này c(ng có th có nh hng n quyt nh chia c tc. Vì
khi có tính n các chi phí phát hành n và vn c ph&n, các doanh nghip li nhun ít
thy r∃ng vic không tr c tc là quyt nh ti u. Mt khác, các công ty có li nhun
cao có kh nng tr c tc cao hn và to ra các qu+ tài chính n i b (li nhun gi li)
tài tr cho vic &u t. Vì vy, gi thuyt h thng phân cp có th cung cp m t li
gii thích cho mi tng quan gia li nhun và c tc. Fama và French (2002) ã s∀
dng li nhun d kin ca tài sn kim tra gi thuyt h thng phân cp này. Fama
và French (2002) c(ng ã a ra nhn nh v mi tng quan tích cc gia li nhun
và c tc phù hp vi gi thuyt h thng phân cp.
Nghiên cu ca Husam-Aldin Nizar (2005) s∀ dng m t bng d liu ca tt c
các công ty giao dch trên sàn chng khoán ASE ti Jordan t# nm 1989 và 2003.
10
Anand Manoj (2002) ã tin hành cu c kho sát 81 giám c tài chính ca 500
công ty ti −n tìm hiu nhng yu t quyt nh n chính sách c tc ca các
công ty −n . Ông ã phân tích v phn ng ca các giám c tài chính nm bt
nhng yu t quyt nh n chính sách c tc. Kt qu nghiên cu cho thy r∃ng giám
c tài chính h&u ht s∀ dng chính sách c tc nh m t c ch tín hiu truyn t
thông tin v trin vng hin ti và tng lai ca công ty và do ó nh hng n giá tr
th trng ca nó.
Reddy Y.Subba và Rath Subhrendu (2005) ã nghiên cu v xu hng chi tr c
tc da trên m t mu ln các c phiu giao dch trên th trng −n ã ch% ra r∃ng t∗
l ph&n trm c tc gim t# hn 57% nm 1991 xung 32% vào nm 2001, và cho r∃ng
ch% có m t s ít doanh nghip tr c tc thng xuyên. Công ty chi tr c tc vn có
kh nng phát trin ln hn và nhiu li nhun hn so vi các công ty không chi tr,
mc dù c h i tng trng dng nh không có nh hng áng k nào n chính sách
c tc ca các công ty −n . Tuy nhiên, nhn nh này li không c s ng h bi
nghiên cu thc nghim ca Sharma Dhiraj (2007). Nghiên cu này kim tra các hành
vi c tc ca các công ty c niêm yt ti −n t# nm 1990 n 2005 và cho thy
r∃ng vic tr c tc vn còn thnh hành −n . Do ó, nhng phát hin này cung cp
các kt qu khác nhau và không th kt lun v xu hng ca chính sách tip tc duy
trì c tc n nh hoc không chi tr c tc.
M t nghiên cu ca Augustina Kurniasih nm 2011 (trng i hc Mercu
Buana) ã nghiên cu hành vi chi tr c tc b∃ng tin mt ca các công ty niêm yt ti
S Giao dch Chng khoán Indonesia, m t trong nhng th trng tim nng nht
châu Á, b∃ng cách s∀ dng các d liu tài chính ca 254 công ty niêm yt t# 2001 n
2008.Nghiên cu cho thy r∃ng s lng các công ty niêm yt trên th trng chng
khoán Indonesia không tr c tc nhiu hn s lng các công ty có tr c tc. Ngoài
ra, tài này còn phát hin ra r∃ng mô hình thanh toán c tc li tuân theo mô hình thu
nhp. Hn na, da trên nhng thay i ca giá tr c tc trên m)i c phiu, tài này
12
13
gia các beta và vic tr c tc. Alli et.al (1993) cho thy r∃ng các khon thanh toán c
tc ph thu c nhiu hn vào dòng tin, phn ánh kh nng ca công ty tr c tc,
hn là so vi thu nhp hin ti, và ít chu nh hng nng n bi các nguyên tc k
toán. Green et. al (1993) t câu h1i v liu c tc có liên quan n các quyt nh tài
chính. Nghiên cu ca ông cho thy r∃ng quyt nh c tc c thc hin cùng vi
quyt nh &u t và các quyt nh tài chính. Tuy nhiên, kt qu li không h) tr t#
quan im ca Miller và Modigliani (1961). Dhrymes và Kurz (1967) và McCabe
(1979) cho r∃ng quyt nh &u t ca công ty có liên quan n quyt nh tài chính.
Tuy nhiên, nghiên cu ca Higgins (1972), Fama (1974), và Smirlock và Marshall
(1983) li cho r∃ng không có s ph thu c ln nhau gia &u t và c tc.
Higgins (1981) cho thy m t mi liên kt trc tip gia nhu c&u phát trin và tài
tr vn; các công ty tng trng quá nhanh có nhu c&u tài chính bên ngoài bi vì nhu
c&u vn lu ng thng vt quá dòng tin gia tng t# doanh thu. Rozeff (1982),
Lloyd et al (1985) và Collins et al (1996) u cho thy mi tng quan nghch chiu
áng k gia lch s∀ tng trng doanh s bán hàng và vic tr c tc.
Arnott và Asness (2003) nghiên cu trên th trng chng khoán M+ (S&P500)
và thy r∃ng t% l chia c tc tng hp cao có liên quan n tc tng trng thu nhp
cao trong tng lai. C Zhou và Ruland (2006) và Gwilym et.al. (2006) u ng h kt
qu ca Arnot và Asness. Zhou và Ruland xem xét tác ng có th có ca các khon
thanh toán c tc lên tng trng thu nhp trong tng lai. Nghiên cu ca h s∀ dng
m t nhóm mu c phiu ang niêm yt và không niêm yt trên sàn chng khoán New
York (NYSE) và NASDAQ vi t∗ l chia c tc t# nm 1950 – 2003 là ln hn hay
b∃ng không. Kt qu hi quy cho thy mi tng quan thun chiu mnh m/ gia t∗ l
thanh toán và tng trng li nhun trong tng lai. Mancinelli và Ozkan (2006) ã
tin hành nghiên cu thc nghim v mi tng quan gia c cu s hu ca các công
ty và chính sách c tc b∃ng cách s∀ dng 139 công ty c niêm yt trên sàn chng
quy cho thy r∃ng thu doanh nghip và quy mô doanh nghip có mi tng quan áng
15
k vi t∗ l chi tr c tc. Bn bin còn li c tìm thy là không có tác ng áng k
n t∗ l chi tr c tc trong bi cnh th trng Pakistan.
Nghiên cu ca Zheng Baiyao (2011) c(ng ã xem xét và so sánh mc và s
n nh ca chính sách c tc Trung Quc và M+. Mu c chn t# 95045 công ty
M+ c niêm yt t# 1991 n 2007 và 5365 công ty t# Trung Quc c niêm yt t#
1991 n 2007. Các quan sát sau ây ã c tìm thy sau khi tin hành phân tích hi
quy:i vi mc c tc:Công ty t# c hai nc u ging nhau ch) là vic chi tr c
tc có mi tng quan thun chiu n quy mô công ty
Trong bài nghiên cu này, có hai lý do chính kim tra mi tng quan gia
quy mô doanh nghip và chính sách c tc. Th nht, phù hp vi các nghiên cu
trc cho r∃ng quy mô doanh nghip nên bao gm trong phân tích nh là m t bin tác
ng. Th hai, và quan trng hn, hin nay vn thiu các b∃ng chng nghiên cu v
tác ng ca quy mô doanh nghip n vic chi tr c tc ti Vit Nam.
Có nhiu cách khác nhau xác nh quy mô doanh nghip (ví d nh: s lng
nhân viên, doanh thu, tng tài sn, và giá tr vn hóa). Trong nghiên cu này, tng tài
sn ca công ty s/ c s∀ dng nh m t bin pháp xác nh quy mô doanh nghip.
Da trên các tho lun và các nghiên cu trc ây, bin quy mô công ty d kin s/ có
m t mi tng quan tích cc lên c tc.
òn by tài chính
Cu trúc tài chính ca m t doanh nghip bao gm n (n phi tr) và vn c
ph&n. Ngun vn dài hn mà công ty da trên n vay c coi là òn by tài chính.
Ngoài li th v thu (lãi vay c khu tr# trên thu nhp), vic s∀ dng òn by có
th tng li nhun trên vn ch s hu ca c ông. Tuy nhiên, òn by có nhng ri
ro nht nh khi m t công ty vay n cam kt chi phí c nh tài chính th hin trong các
khon thanh toán lãi sut và n gc, và vic tht bi trong vic áp ng các ngh!a v
s so sánh các c im gia các công ty thanh toán c tc cao hn và các công ty
thanh toán c tc thp hn, phân tích tng quan và phân tích hi quy, các b∃ng chng
17
t# nghiên cu cho thy r∃ng dòng tin t do và t∗ sut li nhun gi li trên vn ch
s hu có nh hng tích cc n vic chi tr tin c tc ca các công ty ti Thái Lan
và phù hp vi nghiên cu ca DeAngelo et al. (2006) và Denis và Osobov (2008).
kim tra mc mà n có th nh hng n quyt nh chia c tc, nghiên
cu này s∀ dng t∗ l òn by tài chính c xác nh là t∗ l ca tng s n ngn hn
và dài hn trên tng vn ch s hu (D/E). Da trên các nghiên cu ã trình bày trên,
nghiên cu này d báo mi tng quan nghch chiu gia c tc và òn by tài chính.
C cu vn ca các công ty ti Vit Nam thng c trng bi m t t∗ l n dài
hn thp áng k, và do th trng trái phiu kém phát trin Vit Nam nên ngun
chính vay n là các ngân hàng. iu này có ngh!a là các công ty ti Vit Nam chu
nhiu hn ch v tài chính. Fazzari et al. (1988) cho thy r∃ng các công ty phi i mt
vi khó khn tài chính gi li h&u ht thu nhp ca h. Vì lý do này, trong nghiên cu
các công ty ti th trng Vit Nam, n có th óng m t vai trò quan trng trong vic
xác nh chính sách c tc ca công ty.Nghiên cu này tin r∃ng các xét nghim c&n
c tin hành có b∃ng chng kt lun v mi tng quan gia n và chính sách c
tc ti Vit Nam
Tng trng và C hi u t
Theo Miller và Modigliani (1961), ti các th trng vn hoàn ho, quyt nh
&u t ca công ty và quyt nh chia c tc là c lp. Tuy nhiên, trong s hin din
ca th trng không hoàn ho nh thu, chi phí i din, c c tc và quyt nh &u
t có th liên quan cht ch/ hay ph thu c ln nhau. Mi tng quan gia &u t và
chính sách c tc có th c nhìn thy t# hai quan im. Th nht, b∃ng cách tr c
tc, công ty t# b1 m t ngun tài chính tng i r∋, tc là li nhun gi li, so vi n
và vn ch s hu mi. Th hai, các khon thanh toán c tc làm gim ngun vn s0n
cao sang giai on tng trng thp hn. S∀ dng m t mu ln các thông báo thay i
c tc ca các công ty M+ cho giai on 1967 n 1993, Grullon et al. thy r∃ng, các
công ty gia tng c tc thng tri qua s st gim v li nhun c(ng nh ri ro h
thng. Nghiên cu này cho r∃ng "theo gi thuyt trng thành, tng c tc là thông tin