CƠ SỞ LÝ LUẬN CỦA CÔNG TÁC TỔ CHỨC
I-/ TÍNH CẤP THIẾT CỦA ĐỀ TÀI:
1-/ Lý do chọn đề tài :
Trong mọi hoạt động, mọi công tác cần phải luôn luôn theo dõi giám sát nhằm
điều chỉnh, bổ sung và hoàn thiện từng bước hoạt động đó. Để đạt được năng suất,
hiệu quả và hoàn thành tốt yêu cầu công việc đòi hỏi, mỗi người cán bộ của từng bộ
phận công việc hiểu biết quyền hạn và trách nhiệm của mình.
Trong thời gian thực tập tại phòng tổ chức-lao động-thương binh-xã hội Thị
xã Sầm Sơn,Thanh Hoá ; một đơn vị trực thuộc sự quản lý của UBND thị xã Sầm
Sơn; qua tìm hiểu công tác tổ chức hoạt động của phòng, phòng tổ chức lao động
thương binh xã hội thị xã Sầm Sơn đã đạt được những thành tích đáng kể trong
công tác hoạt động quản lý lao động, chính sách đối với người có công, hoạt động
chính sách xã hội ... trong những năm qua. Song để thực hiện có thành quả tốt hơn,
hoàn thiện công tác nhiệm vụ đạt hiệu quả cao trong thời gian tới, phòng tổ chức
lao động- thương binh- xã hội thị xã Sầm Sơn cần có sự quan tâm hơn nữa của các
cấp đối với cán bộ và công tác tổ chức hoạt động của phòng.
Xuất phát từ những lý do trên, chuyên đề:” Hoàn thiện công tác tổ chức hoạt
động của phòng tổ chức lao động- thương binh- xã hội thị xã Sầm Sơn, Thanh
Hoá.” sẽ phân tích kết quả, hiện trạng các hoạt động của phòng đồng thời đưa ra
những kiến nghị nhằm hoàn thiện công tác tổ chức hoạt động tốt hơn, đạt hiệu quả
cao hơn.
2-/ Ý nghĩa của đề tài :
Từ những cơ sở lý luận khoa học được đưa ra, từ những hiện trạng được phân
tích, chuyên đề sẽ góp phần làm sáng rõ và giúp nhận thức đúng đắn tầm quan
trọng của công tác áp dụng tổ chức hoạt động lao động khoa học hợp lý đối với
mọi hoạt động nói chung và công tác tổ chức hoạt động của phòng tổ chức lao
động- thương binh- xã hội thị xã Sầm Sơn nói riêng.
Từ đó, chuyên đề cũng giúp các cán bộ của phòng có sự nhận thức đúng đắn
trách nhiệm của mình và hoàn thành thắng lợi nhiệm vụ được giao.
Đây là bài chuyên đề mang tính thực tiễn, nó không chỉ góp phần hoàn thiện
công tác tổ chức hoạt động của phòng tổ chức lao động- thương binh- xã hội thị xã

1-/ Quan niệm về Lao động
- Lao động là một trong những hoạt động cơ bản của con người.
- Lao động được hiểu là hoạt động có mục đích, có ý thức của con người tác
động vào giới tự nhiên nhằm biến đổi giới tự nhiên phục vụ cho lợi ích của con
người.
- C. Mác cho rằng :”Lao động là một hoạt động có mục đíchđể sáng tạo ra
những giá trị sử dụng.” và “ Lao động là sự kết hợp giữa sức lao động của con
người và tư liệu sản xuất để tác động vào đối tượng lao động .”
- Còn William Petty, nhà bác học người Anh, cho rằng:” Lao động là cha, đất
đai là mẹ của của cải.”
- Lao động là hoạt động có mục đích của con người nhằm thoả mãn những
nhu cầu về đời sống của mình là điều kiện tất yếu để tồn tại và phát triển xã hội
loài người.
Như vậy Lao động là yếu tố quyết định sự tăng trưởng và phát triển của xã hội
loài người.
2-/ Quá trình Lao động
- Hoạt động Lao động của con người trong thực tế thường diễn ra theo một
trình tự nhất định, từ khâu chuẩn bị đến khi hoàn thành công việc.
- Quá trình Lao động là sự kết hợp, tác động giữa các yếu tố là: Lao động, đối
tượng lao động và công cụ lao động. Trong quá trình này người lao động tác động
lên đối tượng lao động nhờ việc sử dụng các công cụ lao động nhằm mục đích thu
được những sản phẩm đáp ứng nhu cầu của con người.
- Quá trình Lao động là một hiện tượng kinh tế- xã hội, nó diễn ra dưới những
điều kiện kinh tế- xã hội nhất định, nó là tổng thể những hoạt động của con người
nhằm hoàn thành một nhiệm vụ nhất định.Quá trình lao động là một bộ phận của
quá trình sản xuất.
3-/ Tổ chức lao động:
- Tổ chức lao động là quá trình hoạt động của con người trong sự kết hợp giữa
ba nhân tố cơ bảncủa quá trình lao động và mối quan hệ qua lại giữa những người
lao động với nhau nhằm đạt được mục đích của quá trình đó.

+ Về mặt kinh tế .