Bửụực
ủụn giaỷn
3
Baỷn ủo
toaứn dieọn
1
cho
1. Hệ thống phân tích của chúng tôi là mới nhất và được Mỹ cấp chứng
nhận.
2. I-Talents là đối tác độc quyền của Giáo sư Lin tại Việt Nam. Giáo sư Lin
đã thiết kế phần mềm với nhiều ngôn ngữ khác nhau và đã Việt hóa để hỗ
trợ tốt nhất cho dịch vụ tư vấn khách hàng tại Việt Nam.
3. Đội ngũ tư vấn viên tâm huyết và được sự hỗ trợ đào tạo trực tiếp từ Giáo
sư Lin.
4. Định hướng giáo dục của I-Talents được thiết kế để phát triển tiềm năng
trong mỗi người qua 3 bước:
Bước 1: Sử dụng kỹ thuật mới nhất về Sinh Trắc Học Dấu Vân Tay để
khám phá tiềm năng của cá nhân với độ chính xác lên đến 95%.
Bước 2: I-Talents tiến hành các khóa học đào tạo iLead - Đánh thức
Tiềm Năng Bản Thân, kích hoạt khả năng, xây dựng sự tự tin và khơi dậy
niềm đam mê trong công việc và học tập.
Bước 3: Bao gồm một chuỗi các khóa học iSmart được thiết kế để nâng
cao kỹ năng học tập như trí nhớ, sự tập trung, tư duy logic, ngôn ngữ và
cả các lớp học kỹ năng mềm.

5. Tm nhn ca I-Talents là trở thành một tổ chức hàng đu Việt Nam trong việc Tư vấn định hướng giáo dục – Định hướng nghề
nghiệp thông qua việc ứng dụng Khoa học Sinh trắc học Dấu vân tay. Chng tôi tin vo sức mnh ca s s chia kin thức v
tin rng trit l ny s giúp I-Talents đưa I-Talents ngày càng phát triển và đưa ngành Sinh trắc học Dấu vân tay lên một tm
cao mới.
6. Sứ mệnh ca I-Talents không những mang chất lượng sản phẩm đn với khách hàng, mà còn xây dng một nền tảng vững chắc
cho th hệ tr về các kỹ năng sống, làm ch bản thân và ứng dụng các kỹ năng xã hội.

Khơi dy niềm đam mê ca bn trong công việc để đt được mục tiêu và
thành công.

Tư vấn phát triển phong cách cá nhân trở thành một ngưi chuyên nghiệp
trong công việc và cuộc sống.

Hiểu rõ và lm giu giá trị cuộc sống bản thân
Đi vi nhng cặp đôi

 Hòa hợp để hnh phúc hơn
 Nhn bit được năng lc
tiềm ẩn để hỗ trợ, gip đỡ
nhau thnh công Đi vi gia đnh

 Cha mẹ thấu hiểu các năng khiu bẩm
sinh, điểm manh và điểm yu ca con
em bn, từ đó định hướng trẻ pht huy
tối đa tiềm năng.
 Tư vấn cải thiện các bất đồng quan
điểm giữa cha mẹ và con tr.
 Thấu hiểu ln nhau - Nâng cao giá trị
gia đnh

Giúp doanh nghiệp sàng lọc trong tuyển dụng, đnh giá năng lc thc hiện
công việc và phong cách ca ứng viên

Khám phá tiềm năng ca nhân viên nhm bố trí đng ngưi vào đng vị trí

lực của bản thân tôi. Việc khám phá bản thân rất quan trọng để gip
mỗi cá nhân tự tin hơn để phát triển bản thân. Tôi hy vọng ngày càng
c nhiều người biết đến dịch vụ này. Tôi xin chân thành cảm ơn I-
Talents”.
Chị Trn Thụy Dip Hương – công tc ti Công ty CPXD
Thanh Niên chia s : “Mục đch tôi làm bài báo cáo phân tch
này là để hỗ trợ cho con. Sau khi nghe tư vấn viên phân tch,
tôi thấy rất tốt về dịch vụ này. Bài báo cáo c thể gip phụ
huynh hiểu được hơn về con mnh, từ đ c thể giáo dục và
hỗ trợ để con c được tương lai tốt. Cám ơn công ty đã c sự
tư vấn kịp lc đến các bậc phụ huynh, gip chng tôi trong
việc tư vấn cho b. Chc công ty s phát triển hơn nữa.”

 Đánh giá sự vượt trội trên 5 thùy não, mỗi thùy não
đảm nhận những chức năng khác nhau phối hợp điều
khiển toàn bộ hoạt động của cơ thể.
 Sự phân bổ số lượng tế bào trong từng bán cầu não
giúp nắm bắt thiên hướng hoạt động của Não trái và
Não phải.
 Xác đònh chỉ số hấp thu việc học TFRC và AFRC.
 Đònh vò 10 khả năng vượt trội cốt lõi dựa trên cấu
trúc vân tay của từng ngón tay.

BÀI
BÁO
CÁO
TOÀN
DIỆN

 Xác đònh chỉ số EQ (chỉ số cảm xúc), IQ (chỉ số thông minh), AQ (chỉ số

TRẮC DẤU VÂN TAY DỰA
TRÊN MẬT ĐỘ DÀY ĐẶC, ĐỘ
DÀY NGẮN, CÁC KHÚC
QUANH, HÌNH DẠNG CỦA
VÂN TAY ĐẾ PHÂN TÍCH CHỈ
SỐ TFRC VÀ CÁC NĂNG LỰC
TIỀM Ẩn CỦA NÃO BỘ.

Việc nhận ra tiềm năng của bản thân sẽ giúp bạn định hướng được bản
thân, tự tin phát triển năng lực và ngày càng khẳng định bản thân hơn.
Sinh trắc Dấu vân tay một
lần nữa khẳng định: Bất kỳ
ai trong chúng ta đều luôn
sở hữu những tài năng riêng
tiềm ẩn bên trong mỗi
chúng ta, điều quan trọng là
thời gian phát hiện và bồi
dƣỡng cho những tài năng
đó là khi nào và bao lâu? “Tất cả những gì chúng ta cần đều
nằm trong khả năng của chúng ta”
Theodore Roosevelt
Để có được thành công bạn phải biết cách khơi nguồn năng lượng
quý giá tiềm ẩn bên trong con người bạn. Đó cũng chính là lý do vì sao
Edison lại là một nhà khoa học với 1.907 phát minh sáng chế mà không
phải là một nhà văn? Bill Gates trở thành ông chủ của Tập đoàn
Microsoft khổng lồ mà không phải là đầu bếp? hoặc Linh Nga là một
nghệ sĩ múa được yêu thích mà không phải là một bác sĩ?