Khóa luận tốt nghiệp GVHD: TS. Nguyễn Hồng Minh
MỤC LỤC
1.1.3.3.3. Phòng tài chính kế toán................................................................................16
1.1.3.3.6.Các đội, xưởng sản xuất trực thuộc công ty.................................................20
SVTH:Lê Thị Mai Phương Lớp: Kinh tế Đầu tư 48C
CQ483766
Khóa luận tốt nghiệp GVHD: TS. Nguyễn Hồng Minh
DANH MỤC SƠ ĐỒ, BẢNG BIỂU
Danh mục các bảng sử dụng
Bảng 1.1. Danh sách các đơn vị thành viên của Tổng công ty Đầu tư Phát
Triển Nhà Hà Nội…………………………………………………………………...9
Bảng 1.2. Báo cáo tình hình tài chính của Công ty………………………………...10
Bảng 1.3.Doanh thu và lợi nhuận Công ty giai đoạn 2006 – 2009………………...11
Bảng 1.4:Báo cáo tình hình thực hiện giá trị sản xuất kinh doanh tháng 12/2009 và kế
hoạch tháng 1/2010……………………………………………………………. 13
Bảng 1.5.Kết quả tham gia đấu thầu của Công ty HANDICO 52………………... 26
Bảng 1.6.Số lượng các gói thầu trúng thầu giai đoạn 2006 – 2009 ……………….29
Bảng 1.7: Cơ cấu nguồn vốn của Công ty…………………………………………32
Bảng 1.8: Danh mục thiết bị hiện có của công ty………………………………… 34
Bảng 1.9. Kê khai cán bộ chuyên môn kỹ thuật …………………………………..37
Bảng 1.10:Vay tín dụng của Công ty……………………………………………... 43
Bảng 1.11.:Danh sách cán bộ chủ chốt điều hành thi công tại công trường……….54
Bảng1.12. Tổng hợp giá dự thầu…………………………………………………..55
Bảng1.13: Chi tiết giá dự thầu ( trích dẫn)………………………………………...57
Bảng 1.14.Giá trị vật tư đến chân công trình……………………………………....57
Bảng 1.15: Phân tích đơn giá dự thầu ( Trích dẫn) ………………………………..59
Bảng 1.16: Danh mục những hợp đồng do Công ty thực hiện …………………….63
Bảng 1.17: Giá trị trúng thầu của Công ty giai đoạn 2006 – 2009 ………………..66
Bảng 1.18.Danh mục các dự án do Công ty trực tiếp chủ đầu tư và hợp tác đầu tư
……………………………………………………………………………………...67
Bảng 2.1 Bảng Ma trận SWOT ……………………………………………………75

tiền đề cho việc kiến thiết một nền kinh tế phát triển vững mạnh. Hệ thống cơ sở hạ
tầng tốt sẽ tạo sự tin tưởng cho các tổ chức tín dụng, các doanh nghiệp nước ngoài,
khuyến khích họ đầu tư vào Việt Nam; từ đó thu hút nhiều hơn vốn đầu tư đầu tư
nước ngoài, mở rộng nguồn vốn cho một đất nước nhỏ bé đang phát triển như Việt
Nam.
Đối với ngành xây dựng trong nước, không có lợi thế về vốn cũng như kinh
nghiệm và công nghệ, thực sự chúng ta đứng trước nhiều khó khăn trong thời kỳ mở
cửa hội nhập hiện nay. Sau một thời gian thực tập tại Công ty Cổ phần Đầu tư và
Phát triển nhà Hà Nội số 52, em nhận thấy đây là một Công ty tiềm năng dù hiện tại
nguồn vốn còn nhỏ bé, chưa phải là một doanh nghiệp có nhiều bề dày trong ngành
xây lắp. Tuy nhiên cùng với đội nhân viên giàu nhiệt huyết, trình độ chuyên môn tốt
Công ty có thể tiến rất xa trong thời gian tới.Công ty hoạt động trong ngành xây lắp
nên hoạt động đấu thầu đóng một vai trò không nhỏ với sự thành công của Công ty.
Dù hoạt động tương đối hiệu quả nhưng bộ phận đấu thầu tại Công ty chưa được
chuyên môn hóa thực sự, còn vấp phải một số khó khăn do phải chia sẻ nguồn lực.
Với quá trình nghiên cứu thực tập tại Công ty, nhận thấy tầm quan trọng và
sự cần thiết của công tác đầu thầu tới sự phát triển của Công ty nên em đã chọn đề tài
“Nâng cao khả năng thắng thầu tại Công ty Đầu tư – Phát triển nhà Hà Nội số
52 – HANDICO 52”
Do hạn chế về mặt thời gian và kiến thức nên có lẽ bài viết của em còn nhiều
điểm chưa hoàn thiện, em rất mong nhận được những góp ý quí báu từ thầy giáo
hướng dẫn để em tiếp tục hoàn thiện chuyên đề tốt nghiệp của mình.
Kết cấu đề tài gồm hai chương:
SVTH:Lê Thị Mai Phương Lớp: Kinh tế Đầu tư 48C
CQ483766
Khóa luận tốt nghiệp - 2 - GVHD: TS. Nguyễn Hồng Minh
Chương 1: Thực trạng công tác tham dự thầu tại công ty HANDICO52
Chương 2: Một số giải pháp nâng cao khả năng thắng thầu tại Công ty
HANDICO 52
Em xin chân thành cảm ơn thầy giáo hướng dẫn và các cô chú, các anh chị tại


Địa chỉ trụ sở chính:
SVTH:Lê Thị Mai Phương Lớp: Kinh tế Đầu tư 48C
CQ483766
NUMBER 52 HA NOI HOUSING INVESTMENT AND
DEVELOPMENT JOINT STOCK COMPANY
CÔNG TY CỔ PHẦN ĐẦU TƯ VÀ PHÁT TRIỂN NHÀ HÀ NỘI SỐ 52
Tầng 15 Tòa nhà 8C Đại Cồ Việt, phường Bách Khoa, quận Hai
Bà Trưng , thành phố Hà Nội.
Khóa luận tốt nghiệp - 4 - GVHD: TS. Nguyễn Hồng Minh Website: Handico52.com.vn
Mail:

Giấy phép kinh doanh số: 0103007872 do Sở Kế hoạch và Đầu tư thành phố Hà
Nội cấp.
Điện thoại: 043.623.0809 – 043.623.0801
Người đại diện theo pháp luật của công ty :
Chức danh: Tổng giám đốc
Họ và tên : Nguyễn Mạnh Hào Giới tính : Nam
Sinh ngày : 01/06/1966 Dân tộc : Kinh Quốc tịch : Việt Nam
1.1.1.2 Ngành nghề kinh doanh chủ yếu của công ty
• Lập, quản lý và thực hiện các dự án đầu tư xây dựng phát triển nhà, khu dân
cư, khu đô thị mới, khu công nghiệp, kho tàng bến bãi, giao thông thủy lợi.
• Dịch vụ quản lý ,vận hành, khai thác sau đầu tư các dự án khu đô thị, khu nhà
ở, khu công nghiệp, kho tàng, bến bãi và các dự án, bất động sản (không bao
gồm hoạt động tư vấn về giá đất);
• Xây dựng các công trình dân dụng, giao thông đô thị (cấp nước, thoát nước,
chiếu sáng), hạ tầng kỹ thuật đô thị , công nghiệp, đường dây và trạm biến áp

phẩm, lương thực thực phẩm, rượu , bia, nước giải khát, thuốc lá (không bao
gồm kinh doanh quán Bar) , hóa phẩm, mỹ phẩm ( trừ hóa chất Nhà nước cấm
và mỹ phẩm có hại cho sức khỏe con người).
• Sản xuất buôn bán, sữa chữa , bảo dưỡng, trông giữ, thuê, cho thuê ô tô và các
loại máy móc, phương tiện giao thông đường bộ.
• Xuất nhập khẩu các mặt hàng Công ty kinh doanh .
• Kinh doanh khai thác và sản xuất các loại cửa kính, nhựa đường, và các loại
vật liệu dùng trong xây dựng, công nghiệp, nông nghiệp, giao thông, thủy lợi.
• Xây dựng các công trình dân dụng và công nghiệp.
• Xây dựng các công trình kỹ thuật hạ tầng đô thị và khu công nghiệp.
• Xây dựng các công trình giao thông , đường bộ , cầu cảng .
• Xây dựng các công trình cấp thoát nước, xử lý nước thải, khoan khai thác
nước ngầm.
SVTH:Lê Thị Mai Phương Lớp: Kinh tế Đầu tư 48C
CQ483766
Khóa luận tốt nghiệp - 6 - GVHD: TS. Nguyễn Hồng Minh
Bảng 1.1. Danh sách các đơn vị thành viên của Tổng công ty Đầu tư Phát
Triển Nhà Hà Nội
Stt Tên đơn vị Địa chỉ
1 Công ty Đầu tư Xây dựng số 2 Hà Nội
(HACINCO)
Nhà điều hành Làng Sinh viên
HACINCO, Ngụy Như Kon Tum, Nhân
Chính, Thanh Xuân, Hà Nội
2
Công ty Tài chính Cổ phần HANDICO
Tầng 3, tòa nhà Thăng Long, 105 Láng
Hạ, Đống Đa, Hà Nội
3
Công ty TNHH nhà nước một thành viên

10
Công ty CP Đầu tư và Phát triển nhà Hà Nội
số 68 (HANDICO68)
Nhà F4 Trung Yên, đường Trung Hòa,
phường Yên Hòa, Cầu Giấy, Hà Nội.
11 Công ty Tài chính Cổ phần HANDICO
Tầng 3, tòa nhà Thăng Long, 105 Láng
Hạ, Đống Đa, Hà Nội
12
Công ty CP Đầu tư Xây dựng số 9 Hà Nội
(HANCO 9)
Số 560 Nguyễn Văn Cừ - Q. Long Biên
– Hà Nội
13
Công ty CP Đầu tư xây dựng Phát triển nhà
số 7 Hà Nội (HANDICO 7)
Số 37 Nguyễn Đình Chiểu - Q. Hai Bà
Trưng - Hà Nội
14
Công ty CP Đầu tư xây dựng và Phát triển
nhà Hà Nội số 6 (HANDICO6)
Số 124 Tôn Đức Thắng - Đống Đa - Hà
nội
15
Công ty CP Đầu tư xây dựng và Phát triển
nhà Hà Nội số 5 (HANDICO 5)
Số 135 Phùng Hưng - Hoàn Kiếm - Hà
Nội
16
Công ty CP Đầu tư và Phát triển nhà Hà Nội

Triệu đồng
2006 2007 2008 2009
Năm
Biểu đồ 1.1:Tốc độ tăng doanh thu thuần của Công ty giai
đoạn 2006 - 2009
Doanh thu thuần
Bảng 1.3.Doanh thu và lợi nhuận Công ty giai đoạn 2006 – 2009
SVTH:Lê Thị Mai Phương Lớp: Kinh tế Đầu tư 48C
CQ483766
STT Chỉ tiêu Năm 2006 Năm 2007 Năm 2008 Năm 2009
1 Tổng tài sản có 11.248,753.506 19.794,260.929 41.298,743.204 52.378,276.257
2 Tổng tài sản lưu động 8.938,517.184 15.917,298.645 35.720,425.508 37.791,235.860
3 Tổng tài sản nợ 5.363,429.301 12.947,442.644 19.549,175.168 19.765,235.514
4 Tài sản nợ lưu động 5.257,780.453 12.841,793.796 19.549,175.168 19.765,235.514
5 Lợi nhuận trước thuế 1.641,203.365 2.024,288.548 2.176,079.646 3.023,534.805
6 Lợi nhuận sau thuế 1.181,666.423 1.457,487.755 1.749,568.036 2.176,944541
7 Doanh thu 35.396,240.113 76.707,146.335 98.910,975.557 118.235,673.67
Khóa luận tốt nghiệp - 8 - GVHD: TS. Nguyễn Hồng Minh
Đơn vị : Triệu đồng
Năm 2006 2007 2008 2009
Doanh thu
35.396,240.113 76.707,146.335 98.910,975.557 118.235,673.67
Tốc độ tăng liên hoàn
116.7% 28.5% 19.5%
Lợi nhuận sau thuế
1.181,666.123 1.457,487.755 1.749,568.036 2.176,944541
Tốc độ tăng liên hoàn 23.34% 20.03% 24.4%
(Nguồn: tính toán của tác giả từ số liệu của Phòng Kế toán giai đoạn 2006 – 2009 )
Nhận xét:
Trong các năm qua, lợi nhuận công ty HANDICO52 liên tục tăng, năm 2006

cáo
KH năm
2010
KH quí
I/2010
KH tháng
1/2010
I Tổng giá trị sản xuất kinh doanh 5234 12063 73499 195.360 39.215 13.072
1 Giá trị SXKD nhận thầu xây lắp 5.034 11.963 72.099 125.360 38.615 12.872
2 Giá trị đầu tư dự án 200 100 1400 70.000 600 200
3 Giá trị sản xuất kinh doanh khác
II Tổng doanh thu 3.524 8.374 50.470 87.752 27.031 9.010
1 Doanh thu từ nhận thầu xây lắp 3.524 8.374 50.470 87.752 27.031 9.010
2 Doanh thu từ đầu tư dự án
3 Doanh thu từ sản xuất kinh doanh khác
III Nộp ngân sách
4 Lợi nhuận
5 Tỷ suất lợi nhuận / vốn chủ sở hữu
IV
Lao động tiền lương
Tổng số lao động ( người ) 100 100 100 300 300 300
Thu nhập bình quân (nghìn đồng/tháng) 3000 3000 3000 4000 4000 4000
(Nguồn: Phòng Kế hoạch – Kỹ thuật Công ty Handico 52)
SVTH:Lê Thị Mai Phương Lớp: Kinh tế Đầu tư 48C
CQ483766
Khóa luận tốt nghiệp - 10 - GVHD: TS. Nguyễn Hồng Minh
.
1.1.3. Cơ cấu tổ chức của Công ty
Biểu đồ 1.2: Sơ đồ tổ chức của Công ty
Bộ máy quản lý điều hành và sản xuất kinh doanh trực tiếp

Khóa luận tốt nghiệp - 12 - GVHD: TS. Nguyễn Hồng Minh
- Phó tổng giám đốc có nhiệm vụ giúp các Tổng giám đốc điều hành Công ty theo
sự phân công của Chủ tịch hội đồng quản trị, chịu trách nhiệm trước Chủ tịch hội
đồng quản trị và trước pháp luật về nhiệm vụ được phân công và ủy quyền.
Các phòng ban chức năng , Công ty thành viên , xí nghiệp , ban quản lý dự án, các đội
xây dựng , xưởng sản xuất trực thuộc:
- Có nhiệm vụ thực hiện các công việc do ban Tổng giám đốc giao, hoàn thành các
công việc được giao theo đặc điểm riêng của từng thành phòng. Các phòng ban
và các đơn vị có cơ cấu như sau:
• Các Công ty thành viên
Là các đơn vị do Công ty đầu tư góp vốn hoạt động theo Luật Doanh
nghiệp , Công ty chỉ đạo và điều hành thông qua người đại diện vốn góp.
• Các phòng ban chức năng nghiệp vụ trong Công ty bao gồm:
 Ban trợ lý thư ký.
 Phòng Tổ chức lao động.
 Phòng Kế hoạch - Kỹ thuật.
 Phòng Tài chính kế toán.
 Phòng Đầu tư.
• Các Ban quản lý dự án
 Ban quản lý dự án số 1.
 Ban quản lý dự án số 2.
 Ban quản lý dự án số 3.
• Các xí nghiệp xây dựng trực thuộc Công ty.
 Xí nghiệp đầu tư & xây dựng số 1.
SVTH:Lê Thị Mai Phương Lớp: Kinh tế Đầu tư 48C
CQ483766
Khóa luận tốt nghiệp - 13 - GVHD: TS. Nguyễn Hồng Minh
 Xí nghiệp xây dựng số 2.
 Xí nghiệp xây dựng số 3.
 Xí nghiệp xây dựng số 4.

 Mọi hoạt động của Công ty được điều hành theo qui định của Điều lệ của các tổ
chức hoạt động Công ty đã được Đại hội đồng cổ đông thông qua.
 Tổng Giám đốc Công ty do Chủ tịch Hội đồng quản trị Công ty bổ nhiệm , là
người chịu trách nhiệm điều hành quản lý mọi hoạt động của Công ty và chịu trách
nhiệm trước Hội đồng quản trị và Đại hội đồng cổ đông về những quyết định điều hành
của mình.
 Phó Tổng giám đốc Công ty do Chủ tịch hội đồng quản trị quyết định bổ nhiệm
theo đề nghị của Tổng giám đốc Công ty. Phó tổng giám đốc Công ty là người giúp việc
cho giám đốc và chịu trách nhiệm trước Tổng giám đốc về những công việc được phân
công hoặc được Tổng giám đốc ủy quyền.
 Các trưởng phó phòng Công ty do Tổng Giám đốc Công ty bổ nhiệm , là người
giúp việc cho Tổng giám đốc và chịu trách nhiệm trước Tổng giám đốc Công ty về
những công việc được giao
1.1.3.3.Chức năng nhiệm vụ các phòng Công ty:
1.1.3.3.1. Phòng tổ chức lao động
* Chức năng
Phòng tổ chức lao động có nhiệm vụ tham mưu và giúp việc cho Tổng Giám đốc
Công ty trong việc xây dựng phương án , đề án , qui định, qui chế về các mặt công tác:
SVTH:Lê Thị Mai Phương Lớp: Kinh tế Đầu tư 48C
CQ483766
Khóa luận tốt nghiệp - 15 - GVHD: TS. Nguyễn Hồng Minh
Tổ chức bộ máy quản lý, bộ máy sản xuất kinh doanh , công tác cán bộ , công tác
phát triển nhân sự , công tác thanh tra, quân sự , công tác thi đua khen thưởng , thực hiện
chế độ tiền lương, thực hiện chế độ chính sách đối với người lao động…
* Định biên: 6 người
 01 Trưởng phòng : Phụ trách chung.
 01 Phó phòng : Phụ trách nhân sự .
 04 Cán bộ công nhân viên : + 01 Cán bộ làm công tác BHXH, Tiền lương.
+ 01 Cán bộ làm công tác văn thư, lưu trữ.
+ 01 lái xe.

+ 10 Kỹ sư xây dựng dân dụng, giao thông- Cầu đường, thủy lợi.
+ 02 Kỹ sư điện.
+ 04 Kỹ sư kinh tế xây dựng.
+ 01 Kiến trúc sư.
1.1.3.3.3. Phòng tài chính kế toán.
* Chức năng.
 Kiểm tra , kiểm soát việc chi tiêu đúng với qui định của Nhà nước về chế độ quản
lý tài chính.
 Đảm bảo việc bảo toàn và phát triển vốn của Nhà nước.
 Tổ chức công tác kế toán , thống kê và bộ máy kế toán thống kê phù hợp với tổ
chức sản xuất kinh doanh của Công ty.
SVTH:Lê Thị Mai Phương Lớp: Kinh tế Đầu tư 48C
CQ483766
Khóa luận tốt nghiệp - 17 - GVHD: TS. Nguyễn Hồng Minh
 Hướng dẫn kiểm tra đôn đốc các phòng ban , Công ty con, Xí nghiệp , đội xây
dựng, xưởng sản xuất thu thập hồ sơ chứng từ để phục vụ công tác thanh quyết
toán, thu hồi vốn.
 Xác định và phản ánh chính xác, kịp thời đúng chế độ tình hình kết quả hoạt động
của Công ty. Lập đầy đủ và gửi đúng hạn các báo cáo kế toán, thống kê và quyết
toán của Công ty theo đúng chế độ qui định.
 Thông qua công tác tài chính kế toán , tham gia nghiên cứu cải tiến tổ chức, cải
tiến quản lý kinh doanh nhằm khai thác khả năng tiềm tàng. Khai thác và sử dụng
có hiệu quả mọi nguồn vốn vào sản xuất , đảm bảo và phát huy tự chủ tài chính
của đơn vị.
* Nhiệm vụ
 Tổ chức ghi chép , tính toán và phản ánh chính xác tính trung thực, kịp thời; đầy
đủ toàn bộ tài sản và phân tích kết quả hoạt động sản xuất kinh doanh của Công
ty.
 Lập kế hoạch và tổ chức thực hiện thu chi tài chính, kế hoạch vốn của công ty,
phát hiện và đề xuất biện pháp ngăn ngừa kịp thời những hành vi tham ô, lãng

1.1.3.3.5. Các xí nghiệp xây lắp trực thuộc
 Xí nghiệp xây lắp là các đơn vị thành viên trực thuộc Công ty trên cơ sở thành
lập mới. thực hiện nhiệm vụ xây dựng các công trình cao tầng , hạ tầng , dân dụng và
một số ngành nghề kinh doanh khác theo đúng ngành nghề đăng ký kinh doanh của
Công ty.
 Xí nghiệp xây lắp là các đơn vị hạch toán phụ thuộc , hoạt động theo quy chế tổ
chức quản lý , điều hành sản xuất.
SVTH:Lê Thị Mai Phương Lớp: Kinh tế Đầu tư 48C
CQ483766
Khóa luận tốt nghiệp - 19 - GVHD: TS. Nguyễn Hồng Minh
 Thực hiện hạch toán kinh tế báo sổ và hoàn toàn chịu trách nhiệm trước công ty
về mọi mặt hoạt động sản xuất kinh doanh, đảm bảo có lãi để mở rộng sản xuất , bảo
toàn và phát triển vốn được giao. Đồng thời giải quyết thỏa đáng hài hòa lợi ích của
người lao động, của đơn vị , của công ty, của nhà nước trong khuôn khổ pháp luật qui
định.
* Giám đốc xí nghiệp
Do tổng giám đốc Công ty bổ nhiệm , Giám đốc xí nghiệp phụ trách chung , chịu
trách nhiệm trước công ty về mọi mặt hoạt động sản xuất kinh doanh của xí nghiệp ,
xưởng sản xuất. trực tiếp phụ trách công tác tổ chức và hoạt động tài chính , công tác
đầu thầu của xí nghiệp cũng như của đội xây lắp.
Quyền hạn và nhiệm vụ giám đốc xí nghiệp
 Chịu trách nhiệm trước pháp luật và Tổng giám đốc về toàn bộ công tác quản lý,
điều hành sản xuất kinh doanh của xí nghiệp cũng như của đội xây lắp mà mình quản lý,
 Quyết định phương hướng , kế hoạch , dự án sản xuất kinh doanh của đội theo
phương hướng , kế hoạch chung của Công ty, quyết định các biện pháp, phương thức
trong sản xuất kinh doanh để hoàn thành tốt chỉ tiêu kế hoạch do công ty giao .
 Quyết định mở rộng sản xuất kinh doanh bằng vốn tự có phù hợp với chức
năng, nhiệm vụ vủa từng đơn vị. quyết định sản xuất kinh doanh bằng nguồn vốn đầu tư
của công ty, sau khi phương án được Tổng Giám đốc duyệt….
*Phó giám đốc xí nghiệp

 Các đội trưởng , chỉ huy trưởng công trường sản xuất chịu trách nhiệm trước
lãnh đạo công ty về công tác trực tiếp triển khai sản xuất thi công công trình .
SVTH:Lê Thị Mai Phương Lớp: Kinh tế Đầu tư 48C
CQ483766
Khóa luận tốt nghiệp - 21 - GVHD: TS. Nguyễn Hồng Minh
 Chỉ huy trưởng công trường, đội trưởng đội sản xuất giao nhiệm vụ cho các tổ
trực tiếp sản xuất bằng các phiếu giao việc cụ thể , trực tiếp hoặc qua cán bộ giám sát kỹ
thuật , cán bộ kế toán, an toàn viên công trường… nắm rõ tình hình cụ thể để chủ động
đề ra phương án giải quyết.
 Trong trường hợp vượt quá quyền hạn giải quyết của mình chỉ huy trưởng công
trường, đội trưởng đội sản xuất trực thuộc công ty phải báo cáo ngay với ban lãnh đạo
công trường để xin ý kiến chỉ đạo.
 Cán bộ giám sát kỹ thuật , kế toán , an toàn viên công trường có trách nhiệm
tham mưu , hỗ trợ , theo dõi sát hoạt động của các tổ sản xuất đảm bảo thực hiện đúng
mục tiêu , nhiệm vụ đã được chỉ huy trưởng , đôi trưởng đội sản xuất giao cho.
 Mỗi bộ phận chuyên môn là một phần trong bộ máy quản lý của Công ty, với
chức năng tham mưu cho lãnh đạo Công ty. Mỗi cán bộ nhân viên làm việc dưới sự chỉ
đạo của người trực tiếp phụ trách bộ phận.
 Phải đảm bảo hoàn thành công việc của mình , luôn luôn phối hợp tạo điều kiện
thuận lợi cho các bộ phận khác trong Công ty cùng hoàn thành vì lợi ích chung của Công
ty.
 Thông qua báo cáo của mình , các chuyên viên giúp lãnh đạo Công ty nắm được
các thông tin kịp thời, chính xác nhất về hoạt động sản xuất kinh doanh của công ty.
Thiết lập , đề xuất các giải pháp giải quyết khó khăn cũng như các đề án , phương pháp
cải tiến kỹ thuật để nâng cao hiệu quả sản xuất kinh doanh của Công ty.
 Mọi hoạt động của các phòng ban chi nhánh , đội xây dựng tuân thủ theo qui
định trong điều lệ của công ty và các qui chế nội bộ của Công ty.
*Cơ cấu nhân sự các xí nghiệp , đội và các xưởng sản xuất:
SVTH:Lê Thị Mai Phương Lớp: Kinh tế Đầu tư 48C
CQ483766