Đánh giá công tác quản lý Nhà nước về đất đai trên địa bàn thị trấn Bằng Lũng Huyện Chợ Đồn Tỉnh Bắc Kạn giai đoạn 2013 đến T9 2014 (Khóa luận tốt nghiệp) - Pdf 48

I H C THÁI NGUYÊN
I H C NÔNG LÂM

tài:
A BÀN TH TR N B
T NH B C K N GIAI

CV
- HUY N CH
N 2013
N T9/2014

KHÓA LU N T T NGHI

H
o
Chuyên ngành
Khoa
Khoá h c

: Chính Quy
: Qu
: Qu n lý tài nguyên
: 2010 - 2014

N

IH C


I H C THÁI NGUYÊN

Thanh Thu
i h c Nông Lâm Thái Nguyên


L IC
Th c t p t t nghi p là m
n c n thi t và h t s c quan tr
i
v im
c khi t t nghi
sinh viên
ti p c n th c t , c ng c và v n d ng ki n th
ng
vào công vi c ngoài th c t
c s nh t trí c a Ban giám hi
ng.
Ban ch nhi m Khoa Qu n lý tài nguyên i h c Nông Lâm Thái
Nguyên. Tôi ti n hành nghiên c
tài:
n lý Nhà
cv

a bàn th tr
gn T9/
Sau m t th i gian th c t p t t nghi p và nghiên c u t
, b n báo
cáo t t nghi p c
y tôi xin bày t lòng bi
thành t i các th y, cô giáo trong ban ch nhi m Khoa Qu n lý tài nguyên
ih

(
B ng 4.2:

t c a th tr n B

1/1/2014) ......................................................................................... 34
n có liên quan t i quá trình qu n lý và s d ng
a bàn th tr n B
- huy n Ch
n - t nh B c K n giai
n 2013 - 2014 ..................................................................................... 38

B ng 4.3: T ng h p h
a gi i hành chính c a th tr n B
- huy n Ch
n - t nh B c K n ................................................................................. 39
B ng 4.4: Th
Ch

ng b
c a th tr n B
-huy n
n - t nh B c K n .......................................................................... 39

B ng 4.5: T ng h p nhu c
m di n tích s d
quy ho ch
s d
t c a th tr n B
- huy n Ch

B ng 4.11: Bi

ng h p chuy
ng, th a k , th ch p
9/2014).................................................. 49
d

B ng 4.12: K t qu
2013
B ng 4.13: K t qu gi i quy
a bàn th tr n B

2014 (

n 2013- 2014 ......... 50

cv
9/2014). ........................................... 51
u n i, t cáo, tranh ch
n 2014 (

9/2014) 55


UBND

GCN
QS
- CP
NQ - CP


........................................................................3
.......................................................................................................3
.................3
........4

1.1.

.................................................................................................8
,
2013 - 2014 ......................................10
.....................10
..........................................13

2.3.

2.3.2.
3:

..........................................................................................................19
......................................................................19
..........................................................................19
...........................................................................................19
.......19

3.3.
3.3.2.

v


.....................................................................................................21
..........................................................................................21
...........................................................................................................21
.........................................................................................................22
....................................................................................22
..................................................................................24
..............................................................................24
.......................................................................................24
.....................................................................................26
................................................................................26
.......................................................26
..........................................................27
.............................................................27
...........................................................................28
..........................................................................................................29
..........................................................................................29
................................................................................................................29
- th
...........................................................30
.......................................................................30
...................................................................................31

-

-

.....................................................................32
................................................................................................................33

4.3.


is d

t........52

...........................................................................53
...............................................................53
..................................................55

4.
4.4.
2013

2014 ..................................................................................56

4.5.
2013

2014 .............................................................................................................58
:

...................................................................60
.................................................................................................................60
..................................................................................................................61
.......................................................................................62


1

M

u
ki
n cho quá trình phát tri n, song y u t mang tính quy
nh c a
n n kinh t phát tri
m b o m c tiêu
nh chính tr - xã h i lâu dài l i
n t vi c qu n lý, s d
t có hi u qu , h p lý, ti t ki
t
m v quan tr
uc
c.
th c hi n t t công tác qu
cv
cs
d
nh c a pháp lu
mb os d
c
u qu thì c
c bi t quan tr ng. Chính quy n c p
i di
c
c ti p th c hi n các
quy
c
c v qu n lý, s d
i v i các ch
th tham gia quan h

c: C ng c ki n th
u làm quen
cv
c
.
c ti
tài nghiên c u công tác qu
cv
ng gi i pháp giúp cho
cv
ct

công tác qu
-


3

PH N 2
T NG QUAN TÀI LI U

khoa h c

hoang hoá gây lãng phí.
* Ch
a qu
cv
Các quan h
xã h
c kinh t , bao

tình hình hi n tr ng c a
vi c qu n lý và s d
Th hai
c th c hi n vi c phân ph i và phân ph i l
t theo
quy ho ch, k ho ch chung th ng nh t.
Th ba:
c ti n hành thanh tra, giám sát tình hình qu n lý và s
d
Th
c th c hi n quy
u ti t các ngu n l i t
t.


4

*M
a qu
- B o v quy n s h
ích h p pháp c
is d
t.
- m b o s d ng h p lý qu
ng hi u qu s d
-B ov c it
t, b o v
-

cv

ho ch s d
t là m t n i dung không th thi u trong công tác qu n lý
cv
y Lu
c qu n
ch, k ho
- Công c tài chính: Tài chính là t ng h p các m i quan h kinh t phát
sinh trong quá trình t o l p, phân ph i và s d ng các ngu n l c tài chính c a
các ch th kinh t .

d

* Nguyên t c qu
cv
- m b o s k t h p hài hòa gi a quy n s h
a l i ích c
c v i l i ích c
- Ti t ki m và hi u qu .

ai và quy n s
i dân.


5

n lu t:
- Hi
- Lu
- Lu
- Lu

t.
-CP ngày 03/12/2004 c a chính ph v b i
c thu h
t.
-CP ngày 03/12/2004 c a chính ph v thu

- Ngh
ng thi t h i, h tr
- Ngh
ti n s d
t.
- Ngh
nh v th t c hành chính trong
qu
- Ngh
a chính
ph v thu ti
t, thuê m t.
- Ngh
-CP ngày 25/08/2007 c a chính ph
nh
b sung v vi c c
t th c hi n quy n s d
t,


6

trình t , th t c, b
ng, h tr

b
nh v c p gi y ch ng nh n
quy n s d
t.
-BTC ngày 11-11nguy

05/2006/TT-BTNMT ngày 24/05/2006 c a B

Tài

ng v
ng d n th c hi n m t s
u c a ngh nh
-CP ngày 29/10/2004 c a Chính ph v x ph t vi ph m hành

2006 c a B
ch ng, ch ng th c h
-

ch 04/2006/TTLT-BTPTài
ng d n vi c công
n th c hi n quy n c
is d
t.
a B Tài
ng d n th c hi n m t s
u c a ngh nh s
-CP c a chính ph v s ph t vi ph
c


ng, h
tr
c thu h
t và gi i quy t khi u n i v
i.
aB
ng v vi
nh chi ti t vi c l
u ch nh và
th
nh quy ho ch, k ho ch s d
t.
Tnh s
i, b sung m t s n i
n th t c hành chính v
-BTC s
ib
ng d n th c hi n Quy
nh s
-TTg vi c s p x p l i,
x
t thu c s h
c.
ch 07/2011/TTLT-BNNPTNTng d n m t
s n i dung v giao r ng, thuê r ng g n li n v
t lâm nghi p.
u th u cung c p d ch v s
nghi p công s d ng ngân sách
cv
c v c p gi y

1:1000, 1:2000, 1:5000, 1:10.000,...
- Quy
aB
n k thu t Qu c gia v phân
a gi i hành chính và l p h
a gi i hành chính các c
- Quy ho ch s d
ho ch s d
(2011-2015) t nh B c K n;
u ch nh quy ho ch chung xây d ng th tr n B
n
2010n
- K ho ch phát tri n kinh t - xã h i c a th tr n B
n
2010 - 2015.
- Các Ngh quy t c a H
ng nhân dân th tr n B
phát
tri n kinh t - xã h
n 2020.
2.2. Nh ng n
Vi t Nam theo Lu
Hi

b n c a công tác qu

cv

c C ng Hoà Xã H i Ch
t Nam


ng


9

7. Gi i quy t tranh ch p v
i quy t khi u n i, t cáo các vi
ph m trong vi c qu n lý và s d
B y n i dung trên có m i quan h bi n ch ng, t o ra nh ng ti
b
sung, h tr cho nhau th hi n quy n c
iv
Xét trên m t b ng t ng th c a n n kinh t , xã h
phát tri n m t xã h i
công nghi
m t xã h i nông nghi p chúng ta ph i th c hi n vi c
chuy n d
u kinh t
ng. Công c
cl
chuy n d ch
u kinh t
ng chính là quy ho ch s d
t, các chính sách
cv
p ng yêu c u trên. Lu
c Qu c h i ban hành, t
u 6 Lu
nh 13 n i dung qu

t;

a chính, c p gi y

t trong th

ng b t

ng s n;

11. Thanh tra, ki m tra vi c ch
lý vi ph m pháp lu t v

nh c a pháp lu t v


10

12. Gi i quy t tranh ch p v
i quy t khi u n i, t cáo các vi
ph m trong vi c qu n lý và s d
13. Qu n lý các ho
ng d ch v công v
2.3. Khái quát công tác qu
B cK n
- M t s k t qu

cv
B


-CP ngày 29/10/2004 c a Chính ph v thi hành Lu
Ngh nh s
-CP ngày 29/10/2004 c a Chính ph v x ph t
v
-BTNMT ngày
02/11/2009 c a B
ng v vi
nh chi ti t vi c
l
u ch nh và th
nh quy ho ch, k ho ch s d
a gi i hành chính, l p và qu n lý h
a
hành chính
cc mm
a
hành chính. Công tác phân m c gi i hành chính

gi i hành chính, l p b
Hi n nay h u h
gi i hành chính và l p b
c l p theo k ho ch.
Trong công tác phân gi i c m m
ba tuy n
biên gi
t li n và tuy n bi n: Tuy n Vi t Nam - Trung Qu c, Vi t
Nam - Lào, Vi t Nam ng k t qu n l c h t mình


11

t (chi m 23,6% t ng di n tích t nhiên). Trong s
có 1,97 % s t ch
t trái phép; 2,85 % s t
ch
d ng; 2,29 % s t ch c s d
t
ch c kinh t
t
không thu ti
th

c Lu
nh c a Lu

chuy n sang hình

* Công tác c p gi y ch ng nh n quy n s d
t
Công tác c p gi y ch ng nh n quy n s d
p gi y ch ng
nh
iv
t nông nghi
c 14.429.800 gi y v i di n tích 7.636.000
t 85,7% di
t lâm nghi
p 1.213.000 gi y v i di n tích
t 69,4% di
t nông thôn c p 11.146.000 gi y v i
di

hành chính
c p huy
hành chính xã.
Qua ki m kê cho th
c có t ng di n tích t nhiên là
-

t nông nghi p: 26.100.106 ha, chi m 79 %.
t phi nông nghi p: 3.670.186, chi m 11 %.
d ng: 3.323.512 ha, chi m 10 % t ng di

t t nhiên.

* Công tác thanh tra, ki m tra, gi i quy t khi u n i, t cáo các vi
ph m trong vi c qu n lý và s d
t
ng b , còn nhi u t
ng; c
ti n hành công nghi p hoá, hi
n bù, gi i to nhi u,
t th
ng l i ti p t
ng nguyên nhân gây nên
khi u n i, t cáo v
ng, k t qu
th ng kê cho th y, trong s
u n i, v
c mà B qu n lý
-M ts t nt i
- Công tác ph bi n, tuyên truy

sung s
qu n
c th c hi n tr c ti
i s qu n lý c a T ng c c Qu n lý
ru
t và S Nông Lâm nghi p, vi c qu
cv
c
ti
Lu
tr n B
c hi n
xong vi c xây d ng hoàn thi n b
n cho công
tác qu
c ch t ch ,
nh v m t pháp lý.
Th i k này, nhìn chung vi c qu
c quy ch nên hi
ng tranh ch p, khi u n i v
d ng
sai m
i n ra m t s
tr n.
T khi Lu
c Qu c h i thông
ng d n c a Chính ph
nh m c th
nh c a Lu t, vi c qu
iv

ch c th c hi n công tác qu
c có th m quy n ban hành.

a gi i hành chính, l p và qu n lý h
a chính, l p
hành chính. H
a gi i hành chính bao g m:
-B
a gi i hành chính v i t ng di n tích t nhiên là 2.491,0 xã.
v trí các m
a gi i hành chính c a th tr n.
- Biên b n xác nh n mô t
a gi i hành chính.
- Biên b n bàn giao m
a gi i hành chính.


14

3. Kh
t, l p b
a chính,
b
hi n tr ng s d
t và b
quy ho ch s d
t.
a th tr n ch y u t h
nh
a hình d

trong phát tri n kinh t - xã h
phù h p v i tình hình phát tri n kinh t
chung c a huy
o ra nh
nh
ng b trong qu
th c hi n th ng l i các m c tiêu, nhi m v phát tri n kinh t - xã h i c a th tr n
thì vi c l p quy ho ch s d
t chi ti
ho ch s d
t5
- 2015) là r t c n thi t nh m phân b l i qu
t cho các m
d ng, phù h p v
ng phát tri
ng th
ng nhu c u, phù h p
các ch tiêu s d
tc
th
- V k ho ch s d
tr
u xây d ng k ho ch s
d
t d a vào nhu c u s d
tc
a bàn, toàn b k
ho ch s d
c các c p có th m quy n phê duy t. Tuy
nhiên do thi u v n và s qu n lý còn nhi u b t c p.

im
d
ng h p chuy n m
d
t ph
c phép c
c thì ti n hành rà soát trên s sách và th
chuy
c có th m quy n. V
ng h p không ph
th tr n xác nh
is d
t và ghi l i nh
i.

ng
iv i

ns d
gi y ch ng nh n quy n s d

t, l p và qu n lý h
a chính, c p
t
ns d
t, l p và qu n lý H
a chính,
c p gi y ch ng nh n quy n s d
c th tr n th c hi
nh c a Lu

t
- Thu s d
t


16

- Thu thu nh p t chuy n quy n s d
t
- Ti n thu t vi c x ph t vi ph m v pháp lu
- Ti n b
c khi gây thi t h i trong qu n lý s d
- Phí và l phí trong qu n lý s d

t

9. Qu n lý và phát tri n th
ng quy n s d
t trong th
ng b
ng s n
V i l i th v v
a lý khá thu n l i nên th
ng chuy n quy n s
d
t di
ng. Th
ng b
ng s n là m t v
m im

qu n lý, giám sát vi c th c hi n quy

c

is

n b buông l ng; vai trò
c
is d
t
n k t qu

th c hi n m t s nhi m v qu n
cv
có công tác l p h
p gi y ch ng nh n quy n s d
t.
nh v pháp lu
n nay, UBND th tr n
m th c hi
và t
n và
c
is d
t. Trong nh
tr
th c hi n khá t t vi c qu n lý, giám sát vi c th c hi n quy
c a
is d
t, c th :

c ti n
c nhi u k t qu t t, nh m giúp phát hi n và gi i
quy t các vi ph m pháp lu t v
- Vi c qu
a th tr n trong nh
u chuy n
bi
lý và gi i quy t nh
ng h p l n chi m, phá v m t b ng s n
xu
c th c hi n d a theo nguyên t c trong x ph t vi ph m
hành chính. Vi c x ph t vi ph
c ti n hành nhanh chóng, công
minh, tri

, m i h u qu do vi ph m hành chính gây ra ph
c kh c ph c
nh.
- Trong x ph t chính quy n th tr
ng áp d ng các hình th c sau:
- Ph t c nh cáo.
- T ch thu tang v
ns d
vi ph m hành chính.
- Bu c khôi ph c l i tình tr ng c
c khi vi ph m.

12. Gi i quy t tranh ch p v
i quy t vi c khi u n i, t
cáo các vi ph m trong qu n lý và s d


Nhờ tải bản gốc

Tài liệu, ebook tham khảo khác

Music ♫

Copyright: Tài liệu đại học © DMCA.com Protection Status