Website: Email : Tel (: 0918.775.368
MỘT SỐ KIẾN NGHỊ NHẰM XÂY DỰNG THÀNH CÔNG MÔ
HÌNH CÔNG TY BHTH Ở VIỆT NAM
I. CÁC ĐIỀU KIỆN DẪN ĐẾN SỰ THÀNH CÔNG CỦA CÁC CÔNG
TY BHTH
Theo đánh giá của các nhà kinh tế, lịch sử cho thấy các công ty bảo hiểm
tương hỗ có thể tồn tại và phát triển thành công là do các điều kiện tiên quyết sau:
1) Tính đồng nhất về nhu cầu, mối quan tâm của các thành viên:
Các tổ chức bảo hiểm tương hỗ thường khai thác chỉ một loại nghiệp vụ bảo
hiểm chứ không đa dạng hóa như các công ty bảo hiểm cổ phần. Tính đồng nhất
này cũng tạo điều kiện cho các tổ chức bảo hiểm tương hỗ có được sự kiểm soát
hữu hiệu hơn của các thành viên, đặc biệt là khắc phục được hiện tượng rủi ro đạo
đức và lựa chọn bất lợi.
2) Giải quyết tốt hơn tính bất tương xứng thông tin:
Bên mua bảo hiểm thường khác biệt nhau rất nhiều về mức độ rủi ro họ gặp
phải và bản thân họ thường nhận biết (có thông tin) về rủi ro đó tốt hơn so với công
ty bảo hiểm. Đối với các công ty bảo hiểm tương hỗ, do bên mua bảo hiểm đồng
thời là chủ sở hữu cho nên việc giải quyết tính bất tương xứng về thông tin của các
tổ chức bảo hiểm tương hỗ tốt hơn hẳn so với các công ty bảo hiểm cổ phần.
3) Môi trường cạnh tranh ít khốc liệt hơn trong giai đoạn phát triển ban
đầu:
1
1
Website: Email : Tel (: 0918.775.368
Do tập trung vào khai thác khách hàng trong cùng một khu vực địa lý, ngành
nghề. Bên cạnh phương châm tăng số lượng hợp đồng bảo hiểm để đa dạng hóa rủi
ro, các công ty bảo hiểm tương hỗ cũng tránh khai thác các hợp đồng từ phía khách
hàng nằm ngoài ngành nghề của mình.
4) Ưu thế về tăng cường giám sát, đề phòng hạn chế tổn thất:
Với sự đồng nhất giữa chủ sở hữu và bên mua bảo hiểm, hỡnh thức bảo hiểm
tương hỗ khắc phục được mâu thuẫn trong giám sát, đề phòng hạn chế rủi ro.

bảo hiểm là trên hết.
So với hình thức bảo hiểm cổ phần với 2 nguồn vốn hoạt động chủ yếu là
vốn hiện vật và vốn con người, hình thức bảo hiểm tương hỗ còn có thêm nguồn
vốn xã hội. Các mối quan hệ xã hội, niềm tin và sự đồng cảm là nguồn vốn xã hội
quan trọng giúp cho các công ty bảo hiểm tương hỗ hình thành và phát triển phục
vụ đúng phương châm tương trợ, tương hỗ của mình.
II. CÁC GIẢI PHÁP NHẰM XÂY DỰNG THÀNH CÔNG MÔ HÌNH
CÔNG TY BHTH Ở VIỆT NAM.
2.1. Các giải pháp vĩ mô:
- Về cơ chế chính sách: việc đề xuất mụ hỡnh của tổ chức bảo hiểm như trên sẽ
tạo tiền đề quan trọng trong việc xõy dựng một khung phỏp lý hoàn chỉnh điều tiết
toàn bộ hoạt động của tổ chức bảo hiểm tương hỗ. Ngoài các cơ chế chớnh sỏch về
thành lập, tổ chức và quản lý được xây dựng theo tinh thần trên, thiết nghĩ bảo
hiểm tương hỗ là một loại hỡnh doanh nghiệp đặc thù và lần đầu tiên được nghiên
3
3
Website: Email : Tel (: 0918.775.368
cứu, triển khai áp dụng ở Việt Nam nên các quy định về tài chính, khả năng thanh
toỏn và quản lý giỏm sỏt cần được chú trọng hơn.
Mặc dù được xem là doanh nghiệp bảo hiểm và phải có nghĩa vụ đối với ngân
sách nhà nước (đóng thuế), song xuất phát từ bản chất và mục tiêu hoạt động của tổ
chức bảo hiểm tương hỗ là tương trợ, giúp đỡ lẫn nhau. Do vậy, đối với một số lĩnh
vực có khó khăn về việc triển khai hoạt động bảo hiểm tương hỗ, những lĩnh vực
mà nhà nước ưu tiên phát triển như bảo hiểm nụng nghiệp,... thỡ cần cú chớnh sỏch
ưu đói về thuế phự hợp để khuyến khích loại hỡnh này phỏt triển.
- Về quản lý nhà nước:
Do bảo hiểm tương hỗ là một loại hỡnh doanh nghiệp bảo hiểm mới, lần đầu
tiên được xõy dựng và ỏp dụng ở Việt Nam, cú thể núi rằng, chỳng ta cũn yếu và
thiếu kinh nghiệm trong việc tổ chức thành lập, quản lý và giỏm sỏt loại hỡnh
doanh nghiệp này. Để nâng cao hiệu quả hoạt động và cụng tỏc quản lý giỏm sỏt

nước ta và các nguyên tắc chuẩn mực quốc tế, bảo đảm cho ngành bảo hiểm Việt
Nam hoạt động an toàn đồng thời đảm bảo cho các chủ thể tham gia thị trường phát
triển tối đa khả năng của mỡnh, qua đó góp phần đảm bảo cho thị trường bảo hiểm
Việt Nam phát triển lành mạnh, an toàn và hiệu quả..
2.2. Các giải pháp vi mô:
Để thành công dưới hỡnh thức cụng ty BHTH, ban lónh đạo công ty phải tranh
thủ những đặc thù của loại hỡnh doanh nghiệp này, cụ thể:
5
5